معلومات عامة

بلد
تونس
مدينة
تونس
قسم
Development
معرف الوظيفة
37638

الوصف والمتطلبات

Intern – Optimization in Production Scheduling

4/5-month duration from February 2024

Mission/Challenges:

In this project, the intern will explore optimization in the context of production scheduling. The existing solver, written in Java, uses the constraint programming (CP) library from OR-Tools. The intern's mission is to re-implement a portion of the solver using the latest CP-SAT library from OR-Tools and assess its performance compared to the older CP library. While the entire solver is complex, this project will serve as an assessment of the benefits of transitioning to the new library, providing insights into improved performance and efficiency.

Skills and Requirements:

  • Proficiency in Java.
  • Knowledge of constraint programming and optimization techniques.
  • Familiarity with OR-Tools and its libraries (CP and CP-SAT).
  • Experience with performance benchmarking and profiling.
  • Analytical and problem-solving skills for assessing and comparing performance.
  • Good English language ability.


حول Infor

ببناء مجموعات صناعية كاملة في السحابة وتنشر بكفاءة التكنولوجيا التي تضع تجربة المستخدم في المقام الأول ، وتستفيد من علم البيانات ، وتتكامل بسهولة في الأنظمة الحالية. تعتمد أكثر من 60,000 مؤسسة حول العالم على إنفور للمساعدة في التغلب على اضطرابات السوق وتحقيق التحول الرقمي على مستوى الأعمال. 
لمزيد من المعلومات، يرجى زيارة www.infor.com 

قيمنا

في إنفور، نسعى جاهدين من أجل بيئة مبنية على فلسفة عمل تسمى الإدارة™ القائمة على المبادئ (PBM™) وثمانية مبادئ توجيهية: النزاهة، والإشراف والامتثال، والتحول، وريادة الأعمال المبدئية، والمعرفة، والتواضع، والاحترام، وتحقيق الذات. إن زيادة التنوع أمر مهم ليعكس أسواقنا وعملائنا وشركائنا والمجتمعات التي نخدمها الآن وفي المستقبل.

لدينا التزام لا هوادة فيه بثقافة قائمة على PBM. مستنيرة بالمبادئ التي تسمح لمجتمع حر ومفتوح بالازدهار ، تعد PBM™ الأفراد للابتكار والتحسين والتحول مع تعزيز منظمة صحية ومتنامية تخلق قيمة طويلة الأجل لعملائها ومؤيديها والوفاء لموظفيها.

Infor is an Equal Opportunity Employer. إنفور هي صاحب عمل تكافؤ الفرص. نحن ملتزمون بخلق بيئة عمل متنوعة وشاملة. لا تميز إنفور ضد المرشحين أو الموظفين بسبب جنسهم أو عرقهم أو هويتهم الجنسية أو إعاقتهم أو عمرهم أو توجههم الجنسي أو دينهم أو أصلهم القومي أو وضعهم العسكري أو أي وضع محمي آخر بموجب القانون.

نحن في Infor نقدر خصوصيتك ولهذا السبب أنشأنا سياسة يمكنك قراءتها هنا.