معلومات عامة

بلد
الفلبين
مدينة
مانيلا
قسم
Development
معرف الوظيفة
36314

الوصف والمتطلبات

Designs, develops, and documents applications, performs bug corrections release testing, and beta support which may require research and analysis. May assist in performing on-site client work. Operates under moderate supervision. Java developers who will work on HRT migration tool.


Essential Duties

  • HRT Migration Tool Developer
  • Researching, designing, implementing, and managing the product.
  • Testing and evaluating new programs (feature enhancements / new features)
  • Testing fixes on bugs.
  • Identifying areas for modification in existing programs and subsequently developing these modifications
  • Writing and implementing efficient code
Basic Qualifications

  • JAVA (Required) 1-3 years of experience
  • SQL (Required)
  • Can work closely with other developers, business, and systems analysts
  • Has substantial understanding of the job and applies knowledge and skills to complete a wide range of tasks.
  • Works on assignments that are moderately difficult, requiring judgment in resolving issues or in making recommendations.
Preferred Skills
  • Linux
  • Perl
  • Full Stack Dev
  • ERP

حول Infor

ببناء مجموعات صناعية كاملة في السحابة وتنشر بكفاءة التكنولوجيا التي تضع تجربة المستخدم في المقام الأول ، وتستفيد من علم البيانات ، وتتكامل بسهولة في الأنظمة الحالية. تعتمد أكثر من 60,000 مؤسسة حول العالم على إنفور للمساعدة في التغلب على اضطرابات السوق وتحقيق التحول الرقمي على مستوى الأعمال. 
لمزيد من المعلومات، يرجى زيارة www.infor.com 

قيمنا

في إنفور، نسعى جاهدين من أجل بيئة مبنية على فلسفة عمل تسمى الإدارة™ القائمة على المبادئ (PBM™) وثمانية مبادئ توجيهية: النزاهة، والإشراف والامتثال، والتحول، وريادة الأعمال المبدئية، والمعرفة، والتواضع، والاحترام، وتحقيق الذات. إن زيادة التنوع أمر مهم ليعكس أسواقنا وعملائنا وشركائنا والمجتمعات التي نخدمها الآن وفي المستقبل.

لدينا التزام لا هوادة فيه بثقافة قائمة على PBM. مستنيرة بالمبادئ التي تسمح لمجتمع حر ومفتوح بالازدهار ، تعد PBM™ الأفراد للابتكار والتحسين والتحول مع تعزيز منظمة صحية ومتنامية تخلق قيمة طويلة الأجل لعملائها ومؤيديها والوفاء لموظفيها.

Infor is an Equal Opportunity Employer. إنفور هي صاحب عمل تكافؤ الفرص. نحن ملتزمون بخلق بيئة عمل متنوعة وشاملة. لا تميز إنفور ضد المرشحين أو الموظفين بسبب جنسهم أو عرقهم أو هويتهم الجنسية أو إعاقتهم أو عمرهم أو توجههم الجنسي أو دينهم أو أصلهم القومي أو وضعهم العسكري أو أي وضع محمي آخر بموجب القانون.

نحن في Infor نقدر خصوصيتك ولهذا السبب أنشأنا سياسة يمكنك قراءتها هنا.

العودة إلى قائمة الوظائف