Obecné informace

Země
瑞典
Město
Stockholm
Oddělení
Development
Číslo pozice
35735

Popis pozice a požadavky

Software Development Manager position includes full leadership responsibility for the team under Your management. The offices are in Stockholm, and it is required that you are based there as well, together with the team.

This Manager role will also mean that you mentor, guide and help other engineers, as well as act as a technical leader, to work towards the vision set for the product and organization.

We are looking for a Software Development Manager for the core microservices, who would like to help us on our application transformation and microservices journey.

You will be working in a team consisting of highly driven and talented experts, who are comfortable in working and collaborating both together, and individually towards a team goal. You will also be working on the cutting-edge solution for our future products as a partial owner.

In addition, you will also learn the products from multiple angles and have the chance to work with teams outside your organization. You will be able to expand your knowledge and get a broad understanding of architecture and solutions utilized on Your projects.

As a manager, you will be working on our original solution and help us on the journey of transforming applications into containerization and microservices. Alongside Your team, You will be working with latest technologies run on multiple cloud platforms and decide on the best practices and architecture of all microservices. Sounds exciting?


Responsibilities:

  • Provide direction (both technical and people-focused) for the team including full leadership responsibility.
  • Responsible for recruitment of new team members to the team when required.
  • Build containerization and orchestration solution and architecture for multiple application and services.
  • Analyze, develop and test orchestration solution on multiple platforms with on-premise and cloud solutions.
  • Collaborate with others and deliver results in an agile team.
  • Build automation for installation, provisioning, and deployment of solution in multiple platforms.
  • Help developers in the team and projects.


What will you need:

  • Leadership skills either with previous direct reports or indirect leadership of teams and resources.
  • Previous experience as lead developer, architect, or technical manager.
  • Java and Spring Boot knowledge in a distributed system architecture.
  • Hands-on experience with Java programming.
  • Interested in building, testing, and presenting solutions.
  • Fluent in spoken and written English.
  • Communication and leadership skills.


Nice to have:

  • Background in relation databases.
  • Experience with SaaS with one or more cloud providers AWS/Azure/GCP.
  • Hands-on experience with Docker and Kubernetes.



O společnosti Infor

Infor je světovým lídrem v oblasti vývoje cloudového softwaru pro společnosti působící ve specifických průmyslových a dalších oblastech. Infor vytváří kompletní sady aplikací v cloudu a efektivně nasazuje technologie, které kladou uživatelský zážitek na první místo, využívá data science a snadno se integruje do stávajících systémů. Více než 60 000 organizací po celém světě spoléhá na Infor, aby pomohly překonat změny na globálních trzích a dosáhly digitální transformace na úrovni celé firmy.. 
Další informace naleznete na adrese www.infor.com 

Naše hodnoty

Ve společnosti Infor se snažíme vytvářet prostředí, které je založeno na obchodní filozofii nazvané Principle Based Management™ (PBM™) a osmi Vedoucími principy: integrita, správa a dodržování pravidel, transformace, podnikání založené na principech, znalostí, pokory, respektu a seberealizace. Zvýšení rozmanitosti je důležité pro to abychom reflektovali naše trhy, zákazníky, partnery a komunity, kterým poskytujeme služby nyní i v budoucnosti..

Máme neúnavný závazek vůči kultuře založené na PBM. Vycházející z principů, které umožňují rozkvět svobodné a otevřené společnosti, PBM™ připravuje jednotlivce k inovacím, zlepšování a transformaci, zatímco podporuje zdravou, rostoucí firmu, která vytváří dlouhodobou hodnotu pro své klienty a podporovatele a naplňuje zaměstnance.div>

Infor je zaměstnavatel, který poskytuje rovné příležitosti. Zavazujeme se vytvořit rozmanité a inkluzivní pracovní prostředí. Infor nedělá rozdíly mezi kandidáty, nebo zaměstnanci na základě jejich pohlaví, rasy, genderové identity, postižení, věku, sexuální orientace, náboženství, národnosti, vojenského statusu nebo jakéhokoli jiného chráněného statusu podle zákona.

Ve společnosti Infor si ceníme vašeho soukromí, proto jsme vytvořili zásady, které si můžete přečíst zde.