General information

Pays
Malaisie
Ville
Endroit éloigné
Identifiant du poste
42766
Department
Customer Support
Expériences
MID_SENIOR_LEVEL
Employment Status
FULL_TIME
Workplace Type
Remote

Description & Requirements

APAC SyteLine Technical and Functional Support own, investigate, execute and deliver timely resolution of cases and problems that have been logged to Infor support portal.


Essential Duties:

• Be part of Infor APAC team, contribute to investigate, testing and disaster recovery of incident logged by customers.
• This role requires installation and configuration of the application, diagnosis of application faults and solving technical and applications problems, either over the phone or incident communication.
• Work includes handling incoming issues from customers in APAC region generally and Japan specifically.
• Expertise in trouble shooting combined with a solid understanding of how the application works in the environment is a key success factor.
• Ensure all proper steps/tests are performed during incident analysis including thorough search on Infor knowledgebase.
• Report any problems/errors to Development.
• Record all problems and its resolution into Support portal.
• Performing testing for new patch releases and bug fixes.
• Handle complex issues and perform daily support activities. 
• Pro-active monitoring, participate in complex system discussions and resolve technical issues.
• Provide high standard of technical and functional support to customers.
• Effectively monitor and resolve all escalated or visible technical incident and problems.
• Monitors and maintains quality of deliverables.
• Provide customers with premium level of support.
• Providing technical support to business or end users.
• Troubleshoots problems and proposes workaround.
• Liaison with relevant parties in problem solving. 
• A team player with excellent analytical and problem-solving skills.
• Demonstrates professional skill and a high standard of fairness and integrity.
• Ensuring Infor standard support process and procedures are met and maintain.

Basic Qualifications: 

• Candidate must possess at least a bachelor’s degree in computer Science, Information Technology, post Graduate Diploma, Engineering, Science & Technology, or equivalent.
• 5 years in a similar role within the IT services industry or a multinational manufacturing environment.
• Technology Savvy - able to use technology to achieve work objectives.

Preferred Qualifications:

• Solid knowledge of ERP software preferable with SYTELINE system support or implementation experiences.
• Experience in supporting ERP and cross product, large, complex global customers with multi-sites environment.
• Solid knowledge of client/server and web applications management and configuration.




À propos d’Infor

Infor est un leader mondial des produits logiciels cloud d’entreprise pour les entreprises de marchés sectoriels. Infor crée des suites industrielles complètes dans le cloud et déploie efficacement une technologie qui place l’expérience utilisateur au premier plan, exploite la science des données et s’intègre facilement dans les systèmes existants. Plus de 60 000 entreprises dans le monde font confiance à Infor pour surmonter les perturbations du marché et réaliser une transformation numérique à l’échelle de l’entreprise. 
Pour plus d’informations, visitez www.infor.com

Nos valeurs

Chez Infor, nous visons un environnement fondé sur une philosophie d’entreprise appelée Principle Based Management™ (PBM™) et huit principes directeurs : intégrité, gérance & conformité, transformation, entrepreneuriat fondé sur des principes, connaissance, humilité, respect, réalisation de soi. L’augmentation de la diversité est importante pour refléter nos marchés, nos clients, nos partenaires et les communautés que nous servons aujourd’hui et à l’avenir.

Nous avons un engagement sans relâche envers une culture basée sur PBM. Informé par les principes qui permettent à une société libre et ouverte de s’épanouir, PBM™ prépare les individus à innover, à s’améliorer et à se transformer tout en favorisant une organisation saine et en croissance qui crée de la valeur à long terme pour ses clients et ses partisans et l’épanouissement de ses employés.

Infor souscrit au principe de l’égalité des chances. Nous nous engageons à créer un environnement de travail diversifié et inclusif. Infor ne discrimine pas les candidats ou les employés en raison de leur sexe, de leur race, de leur identité de genre, de leur handicap, de leur âge, de leur orientation sexuelle, de leur religion, de leur origine nationale, de leur statut d’ancien combattant ou de tout autre statut protégé par la loi.

Chez Infor, nous respectons votre vie privée, c’est pourquoi nous avons créé une politique que vous pouvez lire ici.

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