General information

Pays
Suède
Ville
Linkoping
Identifiant du poste
43121
Department
Development
Expériences
MID_SENIOR_LEVEL
Employment Status
FULL_TIME
Workplace Type
Hybrid

Description & Requirements

Are you passionate about improving how businesses work and creating user-friendly solutions that make a real difference? Do you enjoy collaborating with others and bringing fresh ideas to the table? If so, this could be the perfect role for you!


A Typical Day in This Role

As part of our team, you’ll:

  • Shape Great Experiences: Work closely with colleagues and customers to understand what they need and help design solutions that work seamlessly.
  • Support Growth & Improvement: Test new ideas, solve problems, and document your progress to ensure everything runs smoothly.
  • Write and Test: Create user-friendly documentation to help others understand our solutions and conduct thorough tests to ensure they work perfectly.
  • Be a Problem-Solver: Help identify and fix issues, ensuring our solutions are as effective as possible.
  • Collaborate Across Borders: Connect with team members in Sweden, Poland, and Manila, as well as customers and partners around the world.
  • Learn & Share Knowledge: Stay curious, explore new ideas, and help the team grow stronger together.
  • Showcase Solutions: Share the exciting work you’re doing through engaging presentations and webinars.

What We’re Looking For

We’re looking for someone who:

  • Has Experience: You’ve worked with M3 for at least 5 years, either as a consultant or within a company that uses it.
  • Cares About Users: You’re passionate about creating easy-to-use solutions.
  • Knows the Tools: You’re familiar with features like custom lists and search tools within M3.

What Would Be Great to Have

While not required, we’d love it if you also:

  • Love Creative Problem-Solving: Have experience tailoring solutions to meet unique customer needs.
  • Enjoy Exploring Tools: Have worked with tools that help build or personalize user experiences.

Why You’ll Love Working With Us

Flexibility: Enjoy a hybrid work environment with a balance of office and remote work.
🌍 Global Collaboration: Be part of a team that connects and works across different countries and cultures.
📚 Continuous Growth: Expand your skills and knowledge in an environment that values learning.
🎤 Share Your Impact: Present your ideas and projects in webinars, showcasing your creativity and expertise.

Let’s Build the Future Together

If you’re ready to take on exciting challenges and make a difference, we’d love to hear from you. Apply today and join our innovative team!


À propos d’Infor

Infor est un leader mondial des produits logiciels cloud d’entreprise pour les entreprises de marchés sectoriels. Infor crée des suites industrielles complètes dans le cloud et déploie efficacement une technologie qui place l’expérience utilisateur au premier plan, exploite la science des données et s’intègre facilement dans les systèmes existants. Plus de 60 000 entreprises dans le monde font confiance à Infor pour surmonter les perturbations du marché et réaliser une transformation numérique à l’échelle de l’entreprise. 
Pour plus d’informations, visitez www.infor.com

Nos valeurs

Chez Infor, nous visons un environnement fondé sur une philosophie d’entreprise appelée Principle Based Management™ (PBM™) et huit principes directeurs : intégrité, gérance & conformité, transformation, entrepreneuriat fondé sur des principes, connaissance, humilité, respect, réalisation de soi. L’augmentation de la diversité est importante pour refléter nos marchés, nos clients, nos partenaires et les communautés que nous servons aujourd’hui et à l’avenir.

Nous avons un engagement sans relâche envers une culture basée sur PBM. Informé par les principes qui permettent à une société libre et ouverte de s’épanouir, PBM™ prépare les individus à innover, à s’améliorer et à se transformer tout en favorisant une organisation saine et en croissance qui crée de la valeur à long terme pour ses clients et ses partisans et l’épanouissement de ses employés.

Infor souscrit au principe de l’égalité des chances. Nous nous engageons à créer un environnement de travail diversifié et inclusif. Infor ne discrimine pas les candidats ou les employés en raison de leur sexe, de leur race, de leur identité de genre, de leur handicap, de leur âge, de leur orientation sexuelle, de leur religion, de leur origine nationale, de leur statut d’ancien combattant ou de tout autre statut protégé par la loi.

Chez Infor, nous respectons votre vie privée, c’est pourquoi nous avons créé une politique que vous pouvez lire ici.