General information

Pays
Philippines
Ville
Manille
Identifiant du poste
43002
Department
Development
Expériences
MID_SENIOR_LEVEL
Employment Status
FULL_TIME
Workplace Type
Hybrid

Description & Requirements

Infor, a multinational cloud computing software company, is looking for a Sr. Software Engineer (Back-End Developer) to produce scalable software solutions for the healthcare industry. You will be part of a cross-functional team that manages the full software development life cycle, from conception to deployment. You will be able to effectively utilize back-end coding languages, development frameworks, and be able to implement third-party supporting libraries. You should also be a collaborator with a knack for visual design and utility. As part of a small development team, you have increased input into feature and design decisions. 

What You Will Need: (Basic Qualification)

  • 5+ years software development experience.
  • Expertise in Java, Python, and/or shell scripting in a Linux environment.  
  • Amendable to report onsite 2x a week.
What Will Put You Ahead? (Nice to Have)
  • Knowledgeable in healthcare messaging standards and uses.
  • Knowledge in multiple back-end languages (e.g., C#, C++) and front-end frameworks (e.g., JavaScript, React, bootstrap, HTML, XSLT, CSS), as well as serverless architecture.
  • Familiarity with databases (e.g., Postgres, MySQL, MongoDB), web servers (e.g., Apache, Tomcat), UI/UX design and other common development stacks.
  • Certifications such as AWS Certified Solutions Architect, AWS Certified DevOps Engineer, or AWS Developer.
  • EKS, RDS, Lambda, API Gateway, and CloudFormation type technologies.
  • Knowledgeable in cloud security best practices as applied to identity and access management, monitoring, logging, networking, secure communication and storage.

A Day in The Life Typically Includes:

  • Utilize technical ability and use case knowledge to design leading edge, secure, visually appealing, scalable solutions with product managers and business analysts.
  • Works independently on solving large and or complex issues requiring multi-factor analysis.
  • Write clean, functional code on the client and server and produce professional supporting technical documentation.
  • Utilize superior judgment when evaluating criteria and choosing techniques to obtain results.
  • Test, troubleshoot, and upgrade software to ensure responsiveness and efficiency.
  • Develop and manage well-functioning applications with exceptionally large databases.
  • Collaborate with remote teams.

À propos d’Infor

Infor est un leader mondial des produits logiciels cloud d’entreprise pour les entreprises de marchés sectoriels. Infor crée des suites industrielles complètes dans le cloud et déploie efficacement une technologie qui place l’expérience utilisateur au premier plan, exploite la science des données et s’intègre facilement dans les systèmes existants. Plus de 60 000 entreprises dans le monde font confiance à Infor pour surmonter les perturbations du marché et réaliser une transformation numérique à l’échelle de l’entreprise. 
Pour plus d’informations, visitez www.infor.com

Nos valeurs

Chez Infor, nous visons un environnement fondé sur une philosophie d’entreprise appelée Principle Based Management™ (PBM™) et huit principes directeurs : intégrité, gérance & conformité, transformation, entrepreneuriat fondé sur des principes, connaissance, humilité, respect, réalisation de soi. L’augmentation de la diversité est importante pour refléter nos marchés, nos clients, nos partenaires et les communautés que nous servons aujourd’hui et à l’avenir.

Nous avons un engagement sans relâche envers une culture basée sur PBM. Informé par les principes qui permettent à une société libre et ouverte de s’épanouir, PBM™ prépare les individus à innover, à s’améliorer et à se transformer tout en favorisant une organisation saine et en croissance qui crée de la valeur à long terme pour ses clients et ses partisans et l’épanouissement de ses employés.

Infor souscrit au principe de l’égalité des chances. Nous nous engageons à créer un environnement de travail diversifié et inclusif. Infor ne discrimine pas les candidats ou les employés en raison de leur sexe, de leur race, de leur identité de genre, de leur handicap, de leur âge, de leur orientation sexuelle, de leur religion, de leur origine nationale, de leur statut d’ancien combattant ou de tout autre statut protégé par la loi.

Chez Infor, nous respectons votre vie privée, c’est pourquoi nous avons créé une politique que vous pouvez lire ici.

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