General information

Pays
Philippines
Ville
Manille
Département
Development
Identifiant du poste
34941

Description & Requirements

Designs, develops, and documents applications and implementation of new functionality. Performs bug corrections release testing, and beta support which may require research and analysis. Provides system support for various environments.


A Day in The Life Typically Includes:

  • Attending daily scrums with a team that works on Handheld platforms, Web Developers, and Stakeholders
  • Perform bug fixes and participating with the root cause analysis of issues that were found
  • Coding to implement new features or enhancements on existing functionalities
  • Work side by side with the Handheld team to resolve roadblocks, manage integrations, discuss ideas and plans.
  • Participating with code reviews with peers/other teams as well as doing the demo for completed deliverables

What You Will Need:

Required skills:

  •  3+years of technical experience in product development, implementation and product support.
  • General technical knowledge in software development methodologies, design, programming and implementation.
  •  General analytical and design skills at single product/single environment level.


What Will Put You Ahead?

Preferred Qualifications:

  • Experience in using OOP languages development, implementation and product support. 
  • Experience is using Rest API
  • Experience in using either SQL Server or Oracle Database. 
  • Has Supply Chain Knowledge/Expertise

À propos d’Infor

Infor est un leader mondial des produits logiciels cloud d’entreprise pour les entreprises de marchés sectoriels. Infor crée des suites industrielles complètes dans le cloud et déploie efficacement une technologie qui place l’expérience utilisateur au premier plan, exploite la science des données et s’intègre facilement dans les systèmes existants. Plus de 60 000 entreprises dans le monde font confiance à Infor pour surmonter les perturbations du marché et réaliser une transformation numérique à l’échelle de l’entreprise. 
Pour plus d’informations, visitez www.infor.com

Nos valeurs

Chez Infor, nous visons un environnement fondé sur une philosophie d’entreprise appelée Principle Based Management™ (PBM™) et huit principes directeurs : intégrité, gérance & conformité, transformation, entrepreneuriat fondé sur des principes, connaissance, humilité, respect, réalisation de soi. L’augmentation de la diversité est importante pour refléter nos marchés, nos clients, nos partenaires et les communautés que nous servons aujourd’hui et à l’avenir.

Nous avons un engagement sans relâche envers une culture basée sur PBM. Informé par les principes qui permettent à une société libre et ouverte de s’épanouir, PBM™ prépare les individus à innover, à s’améliorer et à se transformer tout en favorisant une organisation saine et en croissance qui crée de la valeur à long terme pour ses clients et ses partisans et l’épanouissement de ses employés.

Infor souscrit au principe de l’égalité des chances. Nous nous engageons à créer un environnement de travail diversifié et inclusif. Infor ne discrimine pas les candidats ou les employés en raison de leur sexe, de leur race, de leur identité de genre, de leur handicap, de leur âge, de leur orientation sexuelle, de leur religion, de leur origine nationale, de leur statut d’ancien combattant ou de tout autre statut protégé par la loi.

Chez Infor, nous respectons votre vie privée, c’est pourquoi nous avons créé une politique que vous pouvez lire ici.