一般情報

インド
テランガーナ
都市
ハイデラバード
部門
Development
求人ID:
36307

内容・必要条件

Required Skills

2-5+ years of working experience in an Procure to Pay/Source to Settle Solutions role

Should have knowledge / exposure to business processes and best practices in typical functions like Supply management, Vendor selection, Catalog Management, Search, RFQs, Reverse Auction. Requisition, Purchase order, Receiving, Invoice reconciliation, Accounts payable, Shipments, Supplier Ratings and assessment.

Knowledge on integrations with ERPs

Should have good experience in writing Requirement Documents and Conceptual Documents

Experience with Mock-up Design Tools is a plus

Should have excellent interpersonal, collaboration, analytical and problem-solving skills.

Should have Excellent presentation skills

Should be a fast learner, detail oriented, decisive, and enjoy fast paced work environments. Should be an Initiative taker, early adopter, technology enthusiast.

Experience with MS Office

Responsibilities:

Responsible for discussing and understanding business requirements, functional testing of the application for feature enhancements and bug fixes, training key users and managing client expectations on a continuous basis.

Ability to create business process documents that capture each of the customer’s key business processes in a structured manner keeping in mind the company’s business goals \ objectives, the various functions and organization structure

Design configurations, enhancements, conversions and interfaces.

Perform system testing by developing and documenting test scenarios including scenario design with flow mapping and perform prototyping as needed.

Should be a very good team player and should be able to work with other project members for the success of the project



インフォアについて

インフォアは、業界固有の市場の企業向けのビジネスクラウドソフトウェア製品のグローバルリーダーです。インフォアは、完全な業界スイートをクラウドに構築し、ユーザーエクスペリエンスを第一に考え、データサイエンスを活用し、既存のシステムに簡単に統合できるテクノロジーを効率的に導入します。世界中の60,000を超える組織が、市場の混乱を克服し、ビジネス全体のデジタルトランスフォーメーションを実現するためにインフォアを利用しています。 
詳細については、www.infor.com をご覧ください。 

私たちの価値観

インフォアでは、PBM™ の原則に基づく経営™理念と、誠実さ、スチュワードシップ&コンプライアンス、変革、原則的な起業家精神、知識、謙虚さ、尊敬、自己実現という8つの指針に基づいた環境を目指しています。多様性を高めることは、現在および将来にわたってサービスを提供する市場、顧客、パートナー、コミュニティを反映するために重要です。

私たちはPBMに基づく文化に執拗に取り組んでいます。PBM™は、自由で開かれた社会の繁栄を可能にする原則に基づいて、個人が革新、改善、変革する準備をしながら、クライアントとサポーターに長期的な価値を創造し、従業員に充実感を生み出す健全で成長する組織を育成します。

インフォアは機会均等雇用者です。私たちは、多様で包括的な職場環境の構築に取り組んでいます。インフォアは、性別、人種、性自認、障がい、年齢、性的指向、宗教、出身国、退役軍人の地位、または法律の下で保護されているその他の地位を理由に、候補者または従業員を差別しません。

インフォアでは、お客様のプライバシーを尊重しているため、a href="https://www.infor.com/about/privacy">こちらでお読みいただけるポリシーを作成しました。.