一般情報

スリランカ
都市
コロンボ
部門
Development
求人ID:
36153

内容・必要条件

Gather integration requirements from product owners, customers, and the market, producing documented functional requirements.
Collaborate in the UX design of integration apps to harmonize terms among integrated systems.
Liaise with key stakeholders, end-users, architects, software engineers, and quality assurance engineers to clarify requirements and facilitate a smooth delivery.
Coordinate extensively with Development and Quality Assurance testing teams to ensure that product integrations meet design requirements, are delivered on time, and are of high quality.
Provide training and other release materials to assist end-users to be familiarized with new features.
Prioritize features in the backlog to be developed incrementally.


Basic Qualifications
• Bachelor’s degree in information technology or business-related field.
• Knowledgeable in technology experience with Enterprise software and SaaS. 
• Knowledge of XML and other integration technologies
• Working knowledge of messaging systems and standards (REST API, XML, and JSON).


Experience and attributes
•       4-6 years of related experience.
•       Experience in business case development, modeling  
        techniques, and methods.
Strong organizational skills and time management
Strong technical and analytical skills
Leadership and presentation skills
Attention to detail
Positive, proactive attitude
A quick learner


インフォアについて

インフォアは、業界固有の市場の企業向けのビジネスクラウドソフトウェア製品のグローバルリーダーです。インフォアは、完全な業界スイートをクラウドに構築し、ユーザーエクスペリエンスを第一に考え、データサイエンスを活用し、既存のシステムに簡単に統合できるテクノロジーを効率的に導入します。世界中の60,000を超える組織が、市場の混乱を克服し、ビジネス全体のデジタルトランスフォーメーションを実現するためにインフォアを利用しています。 
詳細については、www.infor.com をご覧ください。 

私たちの価値観

インフォアでは、PBM™ の原則に基づく経営™理念と、誠実さ、スチュワードシップ&コンプライアンス、変革、原則的な起業家精神、知識、謙虚さ、尊敬、自己実現という8つの指針に基づいた環境を目指しています。多様性を高めることは、現在および将来にわたってサービスを提供する市場、顧客、パートナー、コミュニティを反映するために重要です。

私たちはPBMに基づく文化に執拗に取り組んでいます。PBM™は、自由で開かれた社会の繁栄を可能にする原則に基づいて、個人が革新、改善、変革する準備をしながら、クライアントとサポーターに長期的な価値を創造し、従業員に充実感を生み出す健全で成長する組織を育成します。

インフォアは機会均等雇用者です。私たちは、多様で包括的な職場環境の構築に取り組んでいます。インフォアは、性別、人種、性自認、障がい、年齢、性的指向、宗教、出身国、退役軍人の地位、または法律の下で保護されているその他の地位を理由に、候補者または従業員を差別しません。

インフォアでは、お客様のプライバシーを尊重しているため、a href="https://www.infor.com/about/privacy">こちらでお読みいただけるポリシーを作成しました。.