Ogólne informacje

Kraj
Filipiny
Miejscowość
Manila
Identyfikator zadania
43949
Dział
Development
Doświadczenie
MID_SENIOR_LEVEL
Employment Status
FULL_TIME
Workplace Type
Hybrid

Opis i wymagania


We are looking for a high performing DevOps Engineer to help establish the Infor Cloverleaf team in Manila. We use Amazon Web Services, Docker, Python, Ansible and other modern tools and frameworks for our products. You will join a growing Manila team closely integrated with our Shanghai-based counterparts using the Scrum framework. If you are looking for an opportunity to make your mark within a global organization, you are the person we are looking for.

What You Will Need?
Basic Qualification:
• At least 3 years in practicing DevOps
• Knowledge in Amazon Web Services.
• Strong exposure to creating Docker images and docker containers, microservices.
• Knowledge of programming languages such as Python and/or Bash scripting.
• Comprehensive experience in DevOps engineering, team management, and collaboration.
• Excellent verbal and written communication skills

What Will Put You Ahead?
Nice to Have:
• Comprehensive experience in setting up CI/CD pipelines using tools such as Jenkins, Artifactory and Maven.
• Thorough knowledge of configuration management tools such as Terraform, Ansible, Docker and Kubernetes.
• Experience in integrating code quality tools such as SonarQube, JaCoCo in CI/CD pipelines.
• Experience on SaaS / Multi-Tenant software development is a plus
• Experience on Microsoft Azure Cloud Platform(s)
• Ability to oversee and mentor junior software developers, as well as report to management.
• Proficiency in documenting processes and monitoring performance metrics.
• Advanced knowledge of best practices related to data encryption and cybersecurity.
• Ability to keep up with software development trends and innovation.
• Experience with Cloverleaf, healthcare and / or business applications

A Day In A Life Typically Includes:
• Consulting with management on the operational requirements of software solutions.
• Managing the installation and configuration of solutions.
• Collaborating with developers on software requirements, as well as interpreting test stage data.
• Developing and designing automated module deployments.
• Completing code and script updates, as well as resolving product implementation errors.
• Overseeing routine maintenance procedures and performing diagnostic tests.
• To ensure the software meets the stringent security guidelines (OWASP) 
• Mentoring junior software developers in gaining experience and assuming DevOps responsibilities
• Open to take on other projects and responsibilities as necessary. 




O firmie Infor

Infor jest światowym liderem w dziedzinie oprogramowania chmurowego dla firm działających na rynkach branżowych. Infor buduje kompletne pakiety branżowe w chmurze i efektywnie wdraża technologię, która stawia wrażenia użytkownika na pierwszym miejscu, wykorzystuje analitykę danych i łatwo integruje się z istniejącymi systemami. Ponad 60 000 organizacji na całym świecie polega na Infor, aby pomóc przezwyciężyć zakłócenia rynkowe i osiągnąć transformację cyfrową w całej firmie. 
Aby uzyskać więcej informacji, odwiedź www.infor.com  

Nasze wartości

W Infor dążymy do stworzenia środowiska opartego na filozofii biznesowej zwanej zarządzaniem™ (PBM™) opartym na zasadach (PBM™) i ośmiu zasadach przewodnich: uczciwość, zarządzanie i zgodność, transformacja, przedsiębiorczość oparta na zasadach, wiedza, pokora, szacunek, samorealizacja. Rosnąca różnorodność jest ważna, aby odzwierciedlić nasze rynki, klientów, partnerów i społeczności, w których służymy teraz i w przyszłości.

Jesteśmy nieustająco zaangażowani w kulturę opartą na PBM. Opierając się na zasadach, które pozwalają na rozkwit wolnego i otwartego społeczeństwa, PBM™ przygotowuje osoby do innowacji, doskonalenia i transformacji, jednocześnie wspierając zdrową, rozwijającą się organizację, która tworzy długoterminową wartość dla swoich klientów i zwolenników oraz spełnienie dla swoich pracowników.

Infor jest pracodawcą równych szans. Jesteśmy zaangażowani w tworzenie zróżnicowanego i integracyjnego środowiska pracy. Infor nie dyskryminuje kandydatów ani pracowników ze względu na ich płeć, rasę, tożsamość płciową, niepełnosprawność, wiek, orientację seksualną, religię, pochodzenie narodowe, status weterana lub jakikolwiek inny status chroniony przez prawo.

W Infor cenimy Twoją prywatność, dlatego stworzyliśmy politykę, którą możesz przeczytać tutaj.

Back to job list