Ogólne informacje

Kraj
Filipiny
Miejscowość
Manila
Identyfikator zadania
43894
Dział
Development
Doświadczenie
ASSOCIATE
Employment Status
FULL_TIME
Workplace Type
Hybrid

Opis i wymagania

The Software Engineer, Associate, will support the DevX team in ensuring a smooth build process for multiple product teams by maintaining and optimizing the LBF (Build Framework) and LARS (Artifact Repository). This role consists of 70% development and 30% DevOps support.

What You Will Need:
Required skills:
  • Experience in Software Development, Automation, or Build Engineering.
  • Scripting experience in Perl, Python, JavaScript, or PHP
  • Strong problem-solving and troubleshooting skills.
  • Ability to work collaboratively with development and product teams.
  • Good communication skills, able to explain technical issues and solutions clearly.
What Will Put You Ahead?
Preferred Qualifications:
  • Scripting experience using Java
  • Knowledge of build tools such as Ant, Maven, or MSBuild.
  • Familiarity with source code repository systems like Git, SVN, & CVS.
  • Knowledge of artifact repositories (Nexus, Artifactory, or similar)
  • Understanding of Linux and MacOS environments

A Day in The Life Typically Includes:
  • Train as an SME for LBF, developing, improving, maintaining, and cleaning up scripts/software to solve specific problems.
  • Monitor and resolve build issues to prevent delays, especially as the April 2025 release approaches.
  • Address unplanned build and deployment issues from product teams.
  • Support business-critical teams, ensuring efficient and reliable build capabilities.

O firmie Infor

Infor jest światowym liderem w dziedzinie oprogramowania chmurowego dla firm działających na rynkach branżowych. Infor buduje kompletne pakiety branżowe w chmurze i efektywnie wdraża technologię, która stawia wrażenia użytkownika na pierwszym miejscu, wykorzystuje analitykę danych i łatwo integruje się z istniejącymi systemami. Ponad 60 000 organizacji na całym świecie polega na Infor, aby pomóc przezwyciężyć zakłócenia rynkowe i osiągnąć transformację cyfrową w całej firmie. 
Aby uzyskać więcej informacji, odwiedź www.infor.com  

Nasze wartości

W Infor dążymy do stworzenia środowiska opartego na filozofii biznesowej zwanej zarządzaniem™ (PBM™) opartym na zasadach (PBM™) i ośmiu zasadach przewodnich: uczciwość, zarządzanie i zgodność, transformacja, przedsiębiorczość oparta na zasadach, wiedza, pokora, szacunek, samorealizacja. Rosnąca różnorodność jest ważna, aby odzwierciedlić nasze rynki, klientów, partnerów i społeczności, w których służymy teraz i w przyszłości.

Jesteśmy nieustająco zaangażowani w kulturę opartą na PBM. Opierając się na zasadach, które pozwalają na rozkwit wolnego i otwartego społeczeństwa, PBM™ przygotowuje osoby do innowacji, doskonalenia i transformacji, jednocześnie wspierając zdrową, rozwijającą się organizację, która tworzy długoterminową wartość dla swoich klientów i zwolenników oraz spełnienie dla swoich pracowników.

Infor jest pracodawcą równych szans. Jesteśmy zaangażowani w tworzenie zróżnicowanego i integracyjnego środowiska pracy. Infor nie dyskryminuje kandydatów ani pracowników ze względu na ich płeć, rasę, tożsamość płciową, niepełnosprawność, wiek, orientację seksualną, religię, pochodzenie narodowe, status weterana lub jakikolwiek inny status chroniony przez prawo.

W Infor cenimy Twoją prywatność, dlatego stworzyliśmy politykę, którą możesz przeczytać tutaj.

Wróć do ofert pracy