Ogólne informacje

Kraj
Filipiny
Miejscowość
Manila
Identyfikator zadania
44143
Dział
Development
Doświadczenie
MID_SENIOR_LEVEL
Employment Status
FULL_TIME
Workplace Type
Hybrid

Opis i wymagania

Leads and/or participates in design, estimation and planning activities, development and execution of new features and enhancements during development life cycle.

What You Will Need:
  • Bachelor's degree or similar in software engineering, computer science, or information technology.
  • At least 5 years of technical experience in product design, programming / software product development environment, software development methodologies, implementation, and quality control
  • Strong technical leadership and experience in large scalable distributed systems and/or SaaS solutions, software development work on Mobile platforms
  • Mobile application development experience using Xamarin or .Net Maui (required)
  • Proficiency in C# and .NET (required)
  • Object-Oriented Programming (required)
  • Knowledge in XAML for UI design (required)
  • Familiarity in concept like MVVM (Model-View-ViewModel)
  • Backend: IIS, MS SQL/Oracle, REST API creation & consumption a must
  • Solid experience on mobile applications, web and backend development
  • Strong analytical and research skills at multiple product level.
  • Experience in leading project planning, estimation, and execution of software solutions
  • Excellent written and verbal communication skills and interpersonal skills.

What Will Put You Ahead?
Nice to Have:
  • Familiarity with cross-platform development concepts
  • Knowledge in Web platform technologies
  • Quality/Testing: Unit Testing experience, Test Driven Development (TDD),
  • Design Patterns (ex. Facade, Factory, Decorator, etc.) preferred, S.O.L.I.D. Principles
  • Version control: SVN a must, GIT / Github
  • Experience in Service Oriented Architecture
  • Experience in using collaboration tools like JIRA and Confluence
  • Windows App development like WPF/UWP/WInUi is a plus

A Day in The Life Typically Includes:
  • Collaborate effectively with a team of cross-functional developers to deliver high-quality software applications from start to finish, adhering to schedules and specifications.
  • Actively participate in software requirements meetings and kickoffs to thoroughly understand the scope and requirements.
  • Develop reusable, testable, and efficient code, ensuring integration across different branches or development versions when applicable.
  • Ensure high performance and responsiveness to technical requests, including requirements analysis, development, testing, maintenance, and support.
  • Maintain comprehensive documentation throughout the development lifecycle, such as Software Design Documents, for future reference.
  • Provide accurate project plans and estimates for maintenance tickets, software changes, and other development tasks.
  • Deliver accurate and comprehensive status reports to project leads.
  • Mentor junior developers in both technical and functional aspects of maintenance and development.
  • Conduct thorough code reviews to address defects and bugs.
  • Research and integrate new technologies or development tools to enhance productivity, functionality, and system performance.


O firmie Infor

Infor jest światowym liderem w dziedzinie oprogramowania chmurowego dla firm działających na rynkach branżowych. Infor buduje kompletne pakiety branżowe w chmurze i efektywnie wdraża technologię, która stawia wrażenia użytkownika na pierwszym miejscu, wykorzystuje analitykę danych i łatwo integruje się z istniejącymi systemami. Ponad 60 000 organizacji na całym świecie polega na Infor, aby pomóc przezwyciężyć zakłócenia rynkowe i osiągnąć transformację cyfrową w całej firmie. 
Aby uzyskać więcej informacji, odwiedź www.infor.com  

Nasze wartości

W Infor dążymy do stworzenia środowiska opartego na filozofii biznesowej zwanej zarządzaniem™ (PBM™) opartym na zasadach (PBM™) i ośmiu zasadach przewodnich: uczciwość, zarządzanie i zgodność, transformacja, przedsiębiorczość oparta na zasadach, wiedza, pokora, szacunek, samorealizacja. Rosnąca różnorodność jest ważna, aby odzwierciedlić nasze rynki, klientów, partnerów i społeczności, w których służymy teraz i w przyszłości.

Jesteśmy nieustająco zaangażowani w kulturę opartą na PBM. Opierając się na zasadach, które pozwalają na rozkwit wolnego i otwartego społeczeństwa, PBM™ przygotowuje osoby do innowacji, doskonalenia i transformacji, jednocześnie wspierając zdrową, rozwijającą się organizację, która tworzy długoterminową wartość dla swoich klientów i zwolenników oraz spełnienie dla swoich pracowników.

Infor jest pracodawcą równych szans. Jesteśmy zaangażowani w tworzenie zróżnicowanego i integracyjnego środowiska pracy. Infor nie dyskryminuje kandydatów ani pracowników ze względu na ich płeć, rasę, tożsamość płciową, niepełnosprawność, wiek, orientację seksualną, religię, pochodzenie narodowe, status weterana lub jakikolwiek inny status chroniony przez prawo.

W Infor cenimy Twoją prywatność, dlatego stworzyliśmy politykę, którą możesz przeczytać tutaj.

Wróć do ofert pracy