Allmän information

Land
Indien
Stat
Telangana
Stad
Hyderabad
Jobb-ID
44180
Avdelning
Education
Arbetslivserfarenhet
MID_SENIOR_LEVEL
Employment Status
FULL_TIME
Workplace Type
Hybrid

Beskrivning och krav

Our team thrives on creativity, technology, and collaboration. We are currently looking to expand our learning product development team and are seeking a dynamic and experienced Senior Learning Designer to join our team in crafting exceptional learning experiences supporting high-quality training programs aimed at improving skills, knowledge, and performance in Infor products. This position is based in the Infor Hyderabad office with no travel requirement.

Key Responsibilities:
• Collaborate with SMEs to identify and acquire product content and knowledge through active listening and source material review
• Understand, organize, and integrate this product information to design and develop effective and engaging learning assets
• Write learning content using a variety of course authoring tools
• Learn and develop additional skills as needed, including new tools, new design approaches, etc.
• Complete project management tasks such as updating Jira stories, scheduling, and submitting content for review, etc.
• Work closely with subject matter experts (SMEs) and partner with other departments, including, product development, and engineering to gather content and ensure technical accuracy in the learning
materials
• Track and report progress on learning design projects to senior management, identifying risks or delays and proposing solutions
• Ensure the quality of learning materials through thorough review and feedback processes
• By participating in onboarding and continuous education and enablement, you will become a Subject Matter Expert for the assigned Infor Cloudsuite, ultimately achieving and maintaining Infor Certified
Professional status

Required skills:
• Mastery in English language (both spoken and written) with the ability to pass a standard written English proficiency exam.
• Advanced knowledge of instructional design and adult learning principles such as ADDIE, SAM, Agile, LLAMA, etc.
• Ability to partner with stakeholders to understand and synthesize complex information to develop effective learning assets.
• Excellent content development and writing skills, focusing on creating high-quality educational materials.
• Demonstrated ability to adopt and utilize modern technologies and tools effectively.
• Highly organized with excellent time management skills, ensuring timely completion of projects.
• Self-motivated with the ability to work independently and take initiative to drive projects forward to completion.
• Flexibility to overlap work hours with US business hours to succeed in a virtual global team environment.

Preferred Qualifications:
• Bachelor’s Degree in Education, Instructional Design, or a related field.
• 5+ years related experience, demonstrating a history of contribution and continuous improvement.
• Demonstrated success in developing content in Digital Adoption Platforms, as well as eLearning authoring tools - showcasing expertise, innovation, and proficiency.
• Experience in developing training content for technical software applications and corporate initiatives.
• Demonstrated skills with rapid development, including ability to leverage GenAI tools and capabilities.
• Experience using Jira for project management.
• Demonstrated ability to work independently, delivering content that meets predefined standards and adapting instructional delivery to various audiences.


Om Infor

Infor är en global ledare inom molnbaserade programvaruprodukter för företag på branschspecifika marknader. Infor bygger kompletta branschsviter i molnet och distribuerar effektivt teknik som sätter användarupplevelsen främst, utnyttjar datavetenskap och enkelt integreras i befintliga system. Över 60 000 organisationer världen över förlitar sig på Infor för att övervinna marknadsstörningar och uppnå digital omvandling i hela verksamheten.nbsp;
För mer information besök www.infor.com 

Våra värderingar

På Infor strävar vi efter en miljö som bygger på en affärsfilosofi som Principle Based Management™ (PBM™) och åtta vägledande principer: integritet, förvaltarskap och efterlevnad, transformation, principiellt entreprenörskap, kunskap, ödmjukhet, respekt, självförverkligande. Ökad mångfald är viktigt för att återspegla våra marknader, kunder, partners och samhällen vi tjänar i nu och i framtiden.

Vi har ett obevekligt engagemang för en kultur baserad på PBM. Informerad av de principer som tillåter ett fritt och öppet samhälle att blomstra, förbereder PBM™ individer att förnya, förbättra och omvandla samtidigt som de främjar en hälsosam, växande organisation som skapar långsiktigt värde för sina kunder och supportrar och uppfyllelse för sina anställda.

Infor är en arbetsgivare för lika möjligheter. Vi är engagerade i att skapa en mångsidig och inkluderande arbetsmiljö. Infor diskriminerar inte kandidater eller anställda på grund av kön, ras, könsidentitet, funktionshinder, ålder, sexuell läggning, religion, nationellt ursprung, veteranstatus eller någon annan skyddad status enligt lagen.

På Infor värdesätter vi din integritet, därför har vi skapat en policy som du kan här.

Back to job list