Allmän information

Land
Indien
Stat
Telangana
Stad
Hyderabad
Jobb-ID
43228
Avdelning
Development

Beskrivning och krav

The Administrative Assistant will oversee key operational activities across India locations, ensuring efficient management of facilities, coordination of events, and effective communication between offshore teams and onshore management. This role supports organizational goals by addressing location-specific needs, fostering collaboration, and maintaining a cohesive work environment.


Responsibilities:

- Manage facilities and seating arrangements to support employee needs.

- Act as a liaison between facilities, HR, Finance, and management for seamless operations.

- Coordinate organization-wide events and meetings across key locations in India.

- Facilitate communication between onshore management and offshore HR/Finance.

- Organize leadership meetings in Hyderabad, Pune, and Ahmedabad.


Required skills:

- Bachelor’s degree in business administration or a related field.

- Minimum 5 years of experience in administrative or operations management.

- Strong organizational and communication skills.

- Proven ability to coordinate cross-functional teams and manage multiple tasks effectively.

- Experience working in a multinational or IT/enterprise environment.

- Familiarity with facilities management and event planning.

- Demonstrated ability to foster collaboration between diverse teams.

- Proficiency in managing operations across multiple locations.



Om Infor

Infor är en global ledare inom molnbaserade programvaruprodukter för företag på branschspecifika marknader. Infor bygger kompletta branschsviter i molnet och distribuerar effektivt teknik som sätter användarupplevelsen främst, utnyttjar datavetenskap och enkelt integreras i befintliga system. Över 60 000 organisationer världen över förlitar sig på Infor för att övervinna marknadsstörningar och uppnå digital omvandling i hela verksamheten.nbsp;
För mer information besök www.infor.com 

Våra värderingar

På Infor strävar vi efter en miljö som bygger på en affärsfilosofi som Principle Based Management™ (PBM™) och åtta vägledande principer: integritet, förvaltarskap och efterlevnad, transformation, principiellt entreprenörskap, kunskap, ödmjukhet, respekt, självförverkligande. Ökad mångfald är viktigt för att återspegla våra marknader, kunder, partners och samhällen vi tjänar i nu och i framtiden.

Vi har ett obevekligt engagemang för en kultur baserad på PBM. Informerad av de principer som tillåter ett fritt och öppet samhälle att blomstra, förbereder PBM™ individer att förnya, förbättra och omvandla samtidigt som de främjar en hälsosam, växande organisation som skapar långsiktigt värde för sina kunder och supportrar och uppfyllelse för sina anställda.

Infor är en arbetsgivare för lika möjligheter. Vi är engagerade i att skapa en mångsidig och inkluderande arbetsmiljö. Infor diskriminerar inte kandidater eller anställda på grund av kön, ras, könsidentitet, funktionshinder, ålder, sexuell läggning, religion, nationellt ursprung, veteranstatus eller någon annan skyddad status enligt lagen.

På Infor värdesätter vi din integritet, därför har vi skapat en policy som du kan här.