Allmän information

Land
Filippinerna
Stad
Manila
Jobb-ID
42082
Avdelning
Development
Arbetslivserfarenhet
MID_SENIOR_LEVEL
Employment Status
FULL_TIME
Workplace Type
Hybrid

Beskrivning och krav

Will be working on defining and refining business processes, create robust documentation, and implement effective solutions. This role demands expertise in business analysis and a commitment to driving continuous improvement to the solutions provided.

What Do You Need?
  • Strong analytical, problem-solving, and critical thinking skills.
  • At least 3 years of relevant experience.
  • Excellent communication, presentation, and interpersonal skills.
  • Proficiency in business analysis tools and methodologies.
  • Experience with Agile/Scrum development processes.
  • Ability to manage multiple priorities and projects simultaneously

What Will Put You Ahead?:
> Presentation Skills (doing demo, recording and write ups)
> Collaborating with counterparts
> Experience handling project in Local Government / Public Sector Industry

A Day In A Life Typically Look Like:
• Conduct detailed analysis of complex business problems and recommend innovative solutions.
• Ensure that all solutions comply with organizational standards and industry regulations.
• Present findings and recommendations to stakeholders and senior management.
• Continuously monitor and evaluate the effectiveness of implemented solutions and identify opportunities for further improvement.


Om Infor

Infor är en global ledare inom molnbaserade programvaruprodukter för företag på branschspecifika marknader. Infor bygger kompletta branschsviter i molnet och distribuerar effektivt teknik som sätter användarupplevelsen främst, utnyttjar datavetenskap och enkelt integreras i befintliga system. Över 60 000 organisationer världen över förlitar sig på Infor för att övervinna marknadsstörningar och uppnå digital omvandling i hela verksamheten.nbsp;
För mer information besök www.infor.com 

Våra värderingar

På Infor strävar vi efter en miljö som bygger på en affärsfilosofi som Principle Based Management™ (PBM™) och åtta vägledande principer: integritet, förvaltarskap och efterlevnad, transformation, principiellt entreprenörskap, kunskap, ödmjukhet, respekt, självförverkligande. Ökad mångfald är viktigt för att återspegla våra marknader, kunder, partners och samhällen vi tjänar i nu och i framtiden.

Vi har ett obevekligt engagemang för en kultur baserad på PBM. Informerad av de principer som tillåter ett fritt och öppet samhälle att blomstra, förbereder PBM™ individer att förnya, förbättra och omvandla samtidigt som de främjar en hälsosam, växande organisation som skapar långsiktigt värde för sina kunder och supportrar och uppfyllelse för sina anställda.

Infor är en arbetsgivare för lika möjligheter. Vi är engagerade i att skapa en mångsidig och inkluderande arbetsmiljö. Infor diskriminerar inte kandidater eller anställda på grund av kön, ras, könsidentitet, funktionshinder, ålder, sexuell läggning, religion, nationellt ursprung, veteranstatus eller någon annan skyddad status enligt lagen.

På Infor värdesätter vi din integritet, därför har vi skapat en policy som du kan här.

Tillbaka till jobblistan