Allmän information

Land
USA
Stad
Remote Location
Avdelning
IT Business Innovation
Jobb-ID
36204

Beskrivning och krav

As a Hospitality GPS (Global Professional Services) Project Manager, you will be responsible for implementing Cloud-based solutions used by Hotels, Casinos, and Resorts to manage their day-to-day operations for Hotel Management, Sales and catering, Restaurant Point of Sales and Revenue Management.  Projects require industry-specific knowledge to effectively manage resource assignments for configuration, training, support, and technical installations. GPS Project Managers have responsibility for major accounts and multi-site product rollout. You’ll be accountable for managing the client project, ensuring that all targets and requirements are met, on schedule and within budget, while operating with minimal supervision. You’ll report to the Manager of Project Managers who will support you from project assignment to planning & execution, through to project billing and closure. These duties will be performed remotely with some travel to customer’s site and with regular client facing video conferencing expected. Other duties may include supporting the sales teams in a pre-sales capacity and the support team for post-implementation queries as needed.



A Day in The Life Typically Includes: 

Responsible for billable projects from initiation through delivery:

  • Being accountable and ensuring that projects remain on schedule and within budget and confirm projects are completed according to agreed-upon plan.
  • Keeping appropriate client and Infor resources informed of project progress, completing weekly Project Status Reports, dashboard reports, participating in weekly PM meetings and communicating appropriately with client project sponsors, client department leadership, and staff.
  • Ensuring all project resources are identified, forecasted, and staffed.
  • Completing timely and accurate client invoicing and monitors outstanding receivables.
  • Provide team leadership including: building a team, motivating staff, aligning project requirements to resource competencies, delegating work assignments and monitoring performance.

Managing the Infor Consulting business through accurate project accounting:

  • Maintaining project financial and project profitability, to include resource scheduling, revenue forecasting per project, billing reconciliations, expense report and time approval for project work, etc.
  • Providing timely and accurate updates to all internal reporting and tracking systems.
  • Ensuring all project resources are identified, forecasted, and staffed.
  • Responsible for medium to high value services work orders


Basic Qualifications:

  • Project lifecycle Project Management experience within the Hospitality Industry
  • Ability to manage small, medium up to large implementation projects.
  • Experience building relationships and client communication.
  • Experienced with Project Management tools and MS Office products.
  • Travel up to 25%



Preferred Qualifications:

  • PMP or other Project Management certification.
  • Hotel software products use or experience.
  • Demonstrated business acumen in the Hospitality Industry.
  • Bachelor's Degree, or equivalent work experience.

Remote (Dallas, TX; St. Paul, MN; and Alpharetta, GA)

Om Infor

Infor är en global ledare inom molnbaserade programvaruprodukter för företag på branschspecifika marknader. Infor bygger kompletta branschsviter i molnet och distribuerar effektivt teknik som sätter användarupplevelsen främst, utnyttjar datavetenskap och enkelt integreras i befintliga system. Över 60 000 organisationer världen över förlitar sig på Infor för att övervinna marknadsstörningar och uppnå digital omvandling i hela verksamheten.nbsp;
För mer information besök www.infor.com 

Våra värderingar

På Infor strävar vi efter en miljö som bygger på en affärsfilosofi som Principle Based Management™ (PBM™) och åtta vägledande principer: integritet, förvaltarskap och efterlevnad, transformation, principiellt entreprenörskap, kunskap, ödmjukhet, respekt, självförverkligande. Ökad mångfald är viktigt för att återspegla våra marknader, kunder, partners och samhällen vi tjänar i nu och i framtiden.

Vi har ett obevekligt engagemang för en kultur baserad på PBM. Informerad av de principer som tillåter ett fritt och öppet samhälle att blomstra, förbereder PBM™ individer att förnya, förbättra och omvandla samtidigt som de främjar en hälsosam, växande organisation som skapar långsiktigt värde för sina kunder och supportrar och uppfyllelse för sina anställda.

Infor är en arbetsgivare för lika möjligheter. Vi är engagerade i att skapa en mångsidig och inkluderande arbetsmiljö. Infor diskriminerar inte kandidater eller anställda på grund av kön, ras, könsidentitet, funktionshinder, ålder, sexuell läggning, religion, nationellt ursprung, veteranstatus eller någon annan skyddad status enligt lagen.

På Infor värdesätter vi din integritet, därför har vi skapat en policy som du kan här.

This employer uses E-Verify. Please visit the following website for additional information: www.kochcareers.com/doc/Everify.pdf