Allmän information

Land
Tunisien
Stad
Tunis
Avdelning
Development
Jobb-ID
36327

Beskrivning och krav

A junior backend engineer will be part of Infor Supply Chain Planning which is an cloud application that provides a sophisticated user experience and advanced functions which are integral for Supply Chain Planning.

A Day in The Life Typically Includes:

  • Work within a multidisciplinary agile development team in close collaboration with other skilled software engineers, QA engineers, architects, and business analysts.
  • Involve in all aspects of software development and have room to grow professionally.

What You Will Need:

  • Experience in Java software development is a must.
  •  Analytical, accurate and result driven.
  •  English level B2.
  •  Proactive problem solver.
  • Experience with and enjoys working within an international agile development environment.
  • BSc or MSc technical degree, preferably Computer Science or other technical education.
  •  Some Experience with Java Web Application development, and REST services is a plus. Knowledge of Tomcat or similar is also advantageous.
  • Has worked with continuous integration. Jenkins for example.
  • Considers Unit testing as intrinsically part of his work.
  • Experience with Development tooling (e.g. Gitlab, JIRA);
  • Experience with Object-Oriented software design.



Om Infor

Infor är en global ledare inom molnbaserade programvaruprodukter för företag på branschspecifika marknader. Infor bygger kompletta branschsviter i molnet och distribuerar effektivt teknik som sätter användarupplevelsen främst, utnyttjar datavetenskap och enkelt integreras i befintliga system. Över 60 000 organisationer världen över förlitar sig på Infor för att övervinna marknadsstörningar och uppnå digital omvandling i hela verksamheten.nbsp;
För mer information besök www.infor.com 

Våra värderingar

På Infor strävar vi efter en miljö som bygger på en affärsfilosofi som Principle Based Management™ (PBM™) och åtta vägledande principer: integritet, förvaltarskap och efterlevnad, transformation, principiellt entreprenörskap, kunskap, ödmjukhet, respekt, självförverkligande. Ökad mångfald är viktigt för att återspegla våra marknader, kunder, partners och samhällen vi tjänar i nu och i framtiden.

Vi har ett obevekligt engagemang för en kultur baserad på PBM. Informerad av de principer som tillåter ett fritt och öppet samhälle att blomstra, förbereder PBM™ individer att förnya, förbättra och omvandla samtidigt som de främjar en hälsosam, växande organisation som skapar långsiktigt värde för sina kunder och supportrar och uppfyllelse för sina anställda.

Infor är en arbetsgivare för lika möjligheter. Vi är engagerade i att skapa en mångsidig och inkluderande arbetsmiljö. Infor diskriminerar inte kandidater eller anställda på grund av kön, ras, könsidentitet, funktionshinder, ålder, sexuell läggning, religion, nationellt ursprung, veteranstatus eller någon annan skyddad status enligt lagen.

På Infor värdesätter vi din integritet, därför har vi skapat en policy som du kan här.

Tillbaka till jobblistan