Allgemeine Informationen

Land
Indien
Bundesland
Telangana
Stadt
Hyderabad
Job-ID
45596
Abteilung
Development

Beschreibung & Anforderungen

Summary: 
As a DevOps Engineer, you will develop, test, document, and support cloud DevOps implementations using automated techniques to deliver secure and efficient environments. You will focus on building advanced cloud network implementations and managing Kubernetes and serverless architectures. This involves leveraging tools like Terraform for AWS infrastructure and CI/CD practices for continuous integration and deployment. The role requires collaboration with development teams to design scalable systems and lead a small team in delivering timely DevOps solutions.

Responsibilities:
  • Develop, test, and support cloud DevOps implementations with a strong focus on security. 
  • Build and manage cloud network implementations, emphasizing security best practices. 
  • Implement Kubernetes solutions, creating necessary object YAML files for system components. 
  • Utilize CI/CD tools for continuous integration and delivery, optimizing deployment processes. 
  • Collaborate with development teams to design scalable systems using serverless architecture. 
  • Manage infrastructure using Terraform within AWS, ensuring efficient operations. 
  • Monitor and optimize environments using AWS services such as EC2, VPC, and Lambda. 
  • Coordinate with cross functional teams to deliver high-quality solutions. 
  • Lead the DevOps pipeline across complex cloud-based systems for automated delivery.
Basic qualification:
  • Minimum 4-5 years' Experience in Cloud DevOps with containers and Kubernetes. 
  • Proficiency in Linux OS, shell scripting, and serverless architecture. 
  • Strong knowledge of Kubernetes components and flows. 
  • Experience with Terraform and AWS infrastructure management. 
  • Familiarity with AWS services including EC2, VPC, and Lambda. 
  • Proficient in Docker, Jenkins, and Groovy scripting. 
  • Well-versed in DevOps patterns and CI/CD tools like Jenkins. 
  • Excellent communication skills. 
  • Strong problem-solving skills and quick solution delivery. 
  • Bachelor’s degree in Computer Science or a related field.
Preferred Qualification: 
  • Experience with GitLab CI/CD pipelines and registry will be a plus. 
  • Advanced knowledge of Python scripting or Groovy. 
  • Familiarity with additional AWS services and DevOps tools.

Über Infor

Infor ist ein weltweit führender Anbieter von Business-Cloud-Softwareprodukten für Unternehmen in branchenspezifischen Märkten. Infor entwickelt komplette Branchensuiten in der Cloud und setzt effizient Technologien ein, die die Benutzererfahrung in den Vordergrund stellen, Data Science nutzen und sich problemlos in bestehende Systeme integrieren lassen. Mehr als 60.000 Unternehmen weltweit vertrauen auf Infor, wenn es darum geht, Marktstörungen zu überwinden und eine unternehmensweite digitale Transformation zu erreichen.nbsp;
Weitere Informationen finden Sie unter www.infor.com 

Unsere Werte

Bei Infor streben wir ein Umfeld an, das auf einer Geschäftsphilosophie Principle Based Management™ (PBM™) und acht Leitprinzipien basiert: Integrität, Stewardship &; Compliance, Transformation, prinzipientreues Unternehmertum, Wissen, Bescheidenheit, Respekt, Selbstverwirklichung. Die zunehmende Vielfalt ist wichtig, um unsere Märkte, Kunden, Partner und Gemeinschaften, in denen wir jetzt und in Zukunft tätig sind, widerzuspiegeln.

Wir engagieren uns unermüdlich für eine Kultur, die auf PBM basiert. Basierend auf den Prinzipien, die es einer freien und offenen Gesellschaft ermöglichen, zu gedeihen, bereitet PBM™ den Einzelnen darauf vor, innovativ zu sein, sich zu verbessern und zu transformieren und gleichzeitig eine gesunde, wachsende Organisation zu fördern, die langfristigen Wert für ihre Kunden und Unterstützer und Erfüllung für ihre Mitarbeiter schafft.

Infor ist ein Arbeitgeber, der sich für Chancengleichheit einsetzt. Wir setzen uns dafür ein, ein vielfältiges und integratives Arbeitsumfeld zu schaffen. Infor diskriminiert Bewerber oder Mitarbeiter nicht aufgrund ihres Geschlechts, ihrer Rasse, ihrer Geschlechtsidentität, ihrer Behinderung, ihres Alters, ihrer sexuellen Orientierung, ihrer Religion, ihrer nationalen Herkunft, ihres Veteranenstatus oder eines anderen gesetzlich geschützten Status.

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