General information

Pays
Inde
Région
Telangana
Ville
Hyderabad
Identifiant du poste
42554
Department
Development
Expériences
MID_SENIOR_LEVEL
Employment Status
FULL_TIME
Workplace Type
Hybrid

Description & Requirements

Infor is seeking an experienced Principal Architect for, the WebTop development team.  Understand complex requirements, design, code and test new features.  Troubleshoot and build solutions.  Draft technical and user documentation.  Work closely with teams from multiple product groups and grow a team of talented engineers.

Exp: 10.0+ Yrs.

Location: Hyderabad

Skill: IBM iSeries - RPG Programming, Server Knowledge, SQL

         Java – Core Java, Servlets

         UI – XML, HTML, CSS, jQuery, JavaScript, JSP

        

Basic Qualifications:

  • RPG:
  •  Senior RPGIV developer with at least 5 years of RPG application development with emphasis in machine level/command level programming.
  • Relational database knowledge of DB2
  • Strong SQL knowledge
  • Understanding of iSeries OS.  Subsystems, Sockets, Security, IFS, excellent command level knowledge.
  • Ability to create and integrate Service programs
  • Administration and use of ALDON CMS
  • Functional knowledge of IBM iSeries and the various OS such as , V7.2-V7.4 systems and other platforms including Windows.
  • Ability to multi-task in a fast-paced team environment; excellent written and verbal communications skills
  • Exposure to IBM iSeries, AS/400, System i experience.
  • DB/2, Eclipse and/or IBM RDP, CVS, SQL.
  • Understanding of HTTP, IBM WebSphere installation, configuration and tuning
  • Prior experience with Infor ERP products: Infinium, XA (MAPICS), LX (BPCS), S21

Responsibilities (Essential Duties):

  • Provide detailed estimates for moderate to highly complex requirements.
  • Learn and understand existing tools and frameworks.  Provide defect research and resolution to reported issues.  Will be asked to work directly with customers on occasion.
  • Create conceptual business and technical design documents for approved requirements or enhancements.
  • Understanding and participation in full project lifecycle, from system design to program complete. Including QA & documentation.
  • Develop to design specifications within Infor development standards
  • Create and participate in rollout of new product release training.

Java Skills:

  • Infinium Application experience a plus
  • DB/2, Eclipse and/or IBM RAD or RDP, CVS, Subversion.
  • User interface design principles and practice, use cases and UML.
  • Application integration using SOA, XML, Web Services.
  • Excellent 3 to 5 years of Java experience including a thorough understanding of Servlets, JavaScript, jQuery, UI, Angular, HTML, XML, CSS, XSL, JSP, AJAX, JSON, and SQL.
  • Perform design work and be able to provide input into the functionality of the product and the technical approach.  Identify inaccurate, incomplete or otherwise flawed designs early in the design/development cycle with suggestions for alternative approaches.
  • Apply excellent technical skills along with continuous refinement in advanced programming techniques to increase speed of work while not compromising quality.
  • Candidates should require little assistance on the majority of their tasks. SEs are may be asked to work with other programmers on a large project.


À propos d’Infor

Infor est un leader mondial des produits logiciels cloud d’entreprise pour les entreprises de marchés sectoriels. Infor crée des suites industrielles complètes dans le cloud et déploie efficacement une technologie qui place l’expérience utilisateur au premier plan, exploite la science des données et s’intègre facilement dans les systèmes existants. Plus de 60 000 entreprises dans le monde font confiance à Infor pour surmonter les perturbations du marché et réaliser une transformation numérique à l’échelle de l’entreprise. 
Pour plus d’informations, visitez www.infor.com

Nos valeurs

Chez Infor, nous visons un environnement fondé sur une philosophie d’entreprise appelée Principle Based Management™ (PBM™) et huit principes directeurs : intégrité, gérance & conformité, transformation, entrepreneuriat fondé sur des principes, connaissance, humilité, respect, réalisation de soi. L’augmentation de la diversité est importante pour refléter nos marchés, nos clients, nos partenaires et les communautés que nous servons aujourd’hui et à l’avenir.

Nous avons un engagement sans relâche envers une culture basée sur PBM. Informé par les principes qui permettent à une société libre et ouverte de s’épanouir, PBM™ prépare les individus à innover, à s’améliorer et à se transformer tout en favorisant une organisation saine et en croissance qui crée de la valeur à long terme pour ses clients et ses partisans et l’épanouissement de ses employés.

Infor souscrit au principe de l’égalité des chances. Nous nous engageons à créer un environnement de travail diversifié et inclusif. Infor ne discrimine pas les candidats ou les employés en raison de leur sexe, de leur race, de leur identité de genre, de leur handicap, de leur âge, de leur orientation sexuelle, de leur religion, de leur origine nationale, de leur statut d’ancien combattant ou de tout autre statut protégé par la loi.

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