General information

Pays
France
Ville
Rueil-Malmaison
Identifiant du poste
45862
Department
Infor Consulting Services
Expériences
MID_SENIOR_LEVEL
Employment Status
FULL_TIME
Workplace Type
Hybrid

Description & Requirements

We are looking for a Senior PLM Consultant who can combine strong technical skills with leadership and client-facing expertise. You will not only deliver world-class PLM solutions with Infor, but also help shape and lead our growing PLM practice, mentoring team members and contributing to pre-sales engagements.

Your role goes beyond implementation: you’ll work hands-on with systems, run complex queries (e.g., SQL), and draw on your experience from enterprise or open-source PLM projects. You’ll be a trusted advisor who can bridge business needs and technical execution, guiding clients through the full lifecycle – from discovery to go-live and beyond.

What You’ll Do

  • Lead end-to-end PLM implementations, from workshops and configuration to testing and go-live
  • Configure Infor PLM to align with client processes and industry needs
  • Run and optimize complex system queries (SQL and related tools)
  • Design and document configuration, migration, and extension strategies
  • Define, test, and implement custom extensions
  • Craft training, cutover, and transition plans for smooth adoption
  • Support pre-sales activities: demos, proposals, and solution design discussions
  • Act as a mentor for the PLM consulting team
  • Ensure client satisfaction through clear communication, proactive issue management, and industry best-practice recommendations

Who You Are

  • Fluent in French & English; Spanish or Italian is a plus
  • 3 - 5+ years of PLM or equivalent technical/functional consulting experience
  • Proven ability to work hands-on with systems, data, and queries (SQL)
  • Experience with open-source PLM projects or related platforms (e.g., OpenPLM, DocDokuPLM, Odoo PLM) is highly valued
  • Strong client-facing skills, able to run workshops, trainings, and presales sessions
  • Comfortable with travel as needed
  • Collaborative leader who brings a positive, professional, and solutions-driven approach

What We Offer

  • Work with leading and diverse clients across the F&B industry
  • Career development tailored to you – we invest in your growth with individualized training, certifications, and mentorship
  • Leadership opportunities – take ownership of a growing PLM practice and shape its future direction
  • An international, collaborative environment – work alongside colleagues all over the world
  • Flexibility – a mix of client-facing engagements and remote collaboration
  • Attractive compensation and benefits package aligned with your expertise and impact

À propos d’Infor

Infor est un leader mondial des produits logiciels cloud d’entreprise pour les entreprises de marchés sectoriels. Infor crée des suites industrielles complètes dans le cloud et déploie efficacement une technologie qui place l’expérience utilisateur au premier plan, exploite la science des données et s’intègre facilement dans les systèmes existants. Plus de 60 000 entreprises dans le monde font confiance à Infor pour surmonter les perturbations du marché et réaliser une transformation numérique à l’échelle de l’entreprise. 
Pour plus d’informations, visitez www.infor.com

Nos valeurs

Chez Infor, nous visons un environnement fondé sur une philosophie d’entreprise appelée Principle Based Management™ (PBM™) et huit principes directeurs : intégrité, gérance & conformité, transformation, entrepreneuriat fondé sur des principes, connaissance, humilité, respect, réalisation de soi. L’augmentation de la diversité est importante pour refléter nos marchés, nos clients, nos partenaires et les communautés que nous servons aujourd’hui et à l’avenir.

Nous avons un engagement sans relâche envers une culture basée sur PBM. Informé par les principes qui permettent à une société libre et ouverte de s’épanouir, PBM™ prépare les individus à innover, à s’améliorer et à se transformer tout en favorisant une organisation saine et en croissance qui crée de la valeur à long terme pour ses clients et ses partisans et l’épanouissement de ses employés.

Infor souscrit au principe de l’égalité des chances. Nous nous engageons à créer un environnement de travail diversifié et inclusif. Infor ne discrimine pas les candidats ou les employés en raison de leur sexe, de leur race, de leur identité de genre, de leur handicap, de leur âge, de leur orientation sexuelle, de leur religion, de leur origine nationale, de leur statut d’ancien combattant ou de tout autre statut protégé par la loi.

Chez Infor, nous respectons votre vie privée, c’est pourquoi nous avons créé une politique que vous pouvez lire ici.

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