General information

Pays
France
Ville
Rueil-Malmaison
Identifiant du poste
42451
Department
Infor Consulting Services
Expériences
INTERNSHIP
Employment Status
INTERNSHIP
Workplace Type
Hybrid

Description & Requirements

Are you ready to help shape the future of digital solutions? 

Join us for an internship where you'll get hands-on experience in the world of ERP (Enterprise Resource Planning) systems and learn how we drive innovation to solve real-world business challenges.

What You'll Do:

  • Work alongside experienced Infor M3 ERP consultants and solution architects on real projects
  • Learn how to implement ERP solutions and optimize business processes
  • Participate in customer workshops and support training sessions
  • Contribute to key stages of implementation
  • Discover new methods for business implementation and process improvement

ERP, or Enterprise Resource Planning, is the backbone of modern business management, integrating all key functions into one unified system.

What’s Included in the Program:

  • Project work on real-world client challenges
  • Product training on our leading Cloud ERP solutions
  • Mentorship from industry experts
  • Soft skills training and professional development
  • Customer consulting exposure
  • Opportunities to travel and experience international projects

You’re a Great Fit if You:

  • Are currently studying for a degree in Food & Beverage - Supply Chain and/or Manufacturing 
  • Have a passion for IT and business processes
  • Speak fluent French and have a good level of English
  • Are open to travel and have a valid driving license
  • Bring a "can-do" attitude and enjoy learning new things
  • Don’t need to have prior ERP experience – just a willingness to learn!

What We Offer:

  • Start Date: later February 2025
  • Duration: 6 months with the potential for a permanent contract starting September 2025
  • Location: Lyon
  • Mentorship: Work closely with experienced professionals who will guide your development
  • Hands-on experience with client projects and proposal opportunities
  • Career development: Continuous learning and growth opportunities
  • Networking: Connect with professionals across departments and regions

How to Apply:

Interested? Submit your resume by December 15. 

About The future Early Talent Program :

This 12-month program is your fast track to a career in consulting. It includes structured training and hands-on project work, allowing you to grow your expertise in both IT and business. You’ll help customers implement our world-class Cloud solutions across industries.

You’ll interact with other early talents across EMEA, getting exposure to global projects while developing essential skills for your future career.

At Infor, we believe in innovating, improving, and transforming—and we can’t wait for you to be a part of it. Ready to start your journey? 🚀


À propos d’Infor

Infor est un leader mondial des produits logiciels cloud d’entreprise pour les entreprises de marchés sectoriels. Infor crée des suites industrielles complètes dans le cloud et déploie efficacement une technologie qui place l’expérience utilisateur au premier plan, exploite la science des données et s’intègre facilement dans les systèmes existants. Plus de 60 000 entreprises dans le monde font confiance à Infor pour surmonter les perturbations du marché et réaliser une transformation numérique à l’échelle de l’entreprise. 
Pour plus d’informations, visitez www.infor.com

Nos valeurs

Chez Infor, nous visons un environnement fondé sur une philosophie d’entreprise appelée Principle Based Management™ (PBM™) et huit principes directeurs : intégrité, gérance & conformité, transformation, entrepreneuriat fondé sur des principes, connaissance, humilité, respect, réalisation de soi. L’augmentation de la diversité est importante pour refléter nos marchés, nos clients, nos partenaires et les communautés que nous servons aujourd’hui et à l’avenir.

Nous avons un engagement sans relâche envers une culture basée sur PBM. Informé par les principes qui permettent à une société libre et ouverte de s’épanouir, PBM™ prépare les individus à innover, à s’améliorer et à se transformer tout en favorisant une organisation saine et en croissance qui crée de la valeur à long terme pour ses clients et ses partisans et l’épanouissement de ses employés.

Infor souscrit au principe de l’égalité des chances. Nous nous engageons à créer un environnement de travail diversifié et inclusif. Infor ne discrimine pas les candidats ou les employés en raison de leur sexe, de leur race, de leur identité de genre, de leur handicap, de leur âge, de leur orientation sexuelle, de leur religion, de leur origine nationale, de leur statut d’ancien combattant ou de tout autre statut protégé par la loi.

Chez Infor, nous respectons votre vie privée, c’est pourquoi nous avons créé une politique que vous pouvez lire ici.

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