General information

Pays
Inde
Région
Telangana
Ville
Hyderabad
Identifiant du poste
45094
Department
Development

Description & Requirements

Position Summary

This person will be part of Automotive Exchange QA team and will assist in testing and release certification of the product for the monthly release.
He/She will not only test the product , they will also write test case framework for automated tests.

Essential Duties

Responsibilities:
Writing and executing test cases/scripts for web applications.
Identifying, documenting, and reporting bugs or issues.
Assisting in developing automated test scripts and maintaining test frameworks.
Collaborating with developers and other QA team members to ensure high-quality releases.

Basic Qualifications

Educational Qualifications:
A bachelor’s degree in Computer Science, Software Engineering, Information Technology, or a related field.
Relevant coursework in Software Testing, Automation, or Quality Assurance.

Technical Skills:
Programming Languages: Basic knowledge in at least one language such as Java, Python, or JavaScript.
Automation Tools: Familiarity with frameworks like Selenium, Appium, or TestNG (even through academic or personal projects).
Version Control: Understanding of Git or other version control systems.
Testing Concepts: Basic understanding of testing methodologies (e.g., manual and automated testing, functional and non-functional testing).
SDLC and Agile: Knowledge of Software Development Life Cycle (SDLC) and Agile methodologies.
Soft Skills:
Strong analytical and problem-solving skills.
Excellent attention to detail and organizational skills.
Good verbal and written communication skills.
Ability to collaborate in a team-oriented environment.

Preferred Qualifications

Preferred Skills :
Exposure to CI/CD tools like Jenkins.
Basic knowledge of databases and SQL.
Familiarity with API testing tools like Postman or RestAssured.



À propos d’Infor

Infor est un leader mondial des produits logiciels cloud d’entreprise pour les entreprises de marchés sectoriels. Infor crée des suites industrielles complètes dans le cloud et déploie efficacement une technologie qui place l’expérience utilisateur au premier plan, exploite la science des données et s’intègre facilement dans les systèmes existants. Plus de 60 000 entreprises dans le monde font confiance à Infor pour surmonter les perturbations du marché et réaliser une transformation numérique à l’échelle de l’entreprise. 
Pour plus d’informations, visitez www.infor.com

Nos valeurs

Chez Infor, nous visons un environnement fondé sur une philosophie d’entreprise appelée Principle Based Management™ (PBM™) et huit principes directeurs : intégrité, gérance & conformité, transformation, entrepreneuriat fondé sur des principes, connaissance, humilité, respect, réalisation de soi. L’augmentation de la diversité est importante pour refléter nos marchés, nos clients, nos partenaires et les communautés que nous servons aujourd’hui et à l’avenir.

Nous avons un engagement sans relâche envers une culture basée sur PBM. Informé par les principes qui permettent à une société libre et ouverte de s’épanouir, PBM™ prépare les individus à innover, à s’améliorer et à se transformer tout en favorisant une organisation saine et en croissance qui crée de la valeur à long terme pour ses clients et ses partisans et l’épanouissement de ses employés.

Infor souscrit au principe de l’égalité des chances. Nous nous engageons à créer un environnement de travail diversifié et inclusif. Infor ne discrimine pas les candidats ou les employés en raison de leur sexe, de leur race, de leur identité de genre, de leur handicap, de leur âge, de leur orientation sexuelle, de leur religion, de leur origine nationale, de leur statut d’ancien combattant ou de tout autre statut protégé par la loi.

Chez Infor, nous respectons votre vie privée, c’est pourquoi nous avons créé une politique que vous pouvez lire ici.