Allmän information

Land
Tyskland
Stad
Fjärrort
Jobb-ID
42299
Avdelning
Infor Consulting Services
Arbetslivserfarenhet
ASSOCIATE
Employment Status
FULL_TIME
Workplace Type
Remote

Beskrivning och krav

Start: 1 September 2025

Standort: Deutschland – im Homeoffice oder einem unserer Büros



Das erwartet Dich im Early Talent Program:

Wir bilden Dich zur Spezialistin oder Spezialisten für die Implementierung einer Infor Softwarelösung aus! In den ersten 6 Monaten erlernst du an unserer internationalen Akademie im Austausch mit Kolleginnen und Kollegen aus ganz Europa die Grundlagen des Consultings, die Projektmethodik und unsere Softwarelösungen Infor LN, M3 oder Birst kennen. Darüber hinaus bekommst du die Chance in erste Projekte einzutauchen und dich mit der Unterstützung deines persönlichen Mentors zu beweisen.

Nach absolvierter Zertifizierung zum Associate Consultant wirst du im zweiten Halbjahr vertieft an Projekten arbeiten, wertvolle Erfahrungen sammeln und weitere Schulungen erhalten. Nach einem Jahr bist du optimal vorbereitet, um vollumfänglich als Associate Consultant unsere Kunden bei der Implementierung unserer Softwarelösungen zu unterstützen.

Was Du mitbringen solltest:

  • Einen Hochschulabschluss oder Berufserfahrung im technischen oder betriebswirtschaftlichen Bereich.
  • Interesse für IT- und Geschäftsprozesse (Supply Chain Management, Produktion, Finanzen).
  • Erste praktische Berufserfahrung (Vollzeit, Werkstudentische Arbeit, Praktika).
  • Flexibilität und Reisebereitschaft.
  • Fähigkeit selbstständig und im Team zu arbeiten.
  • Hervorragende schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch.
  • Ausgezeichnete Kenntnisse in den gängigen Microsoft Office Programmen.

Warum du deine Karriere bei Infor starten solltest


Als global agierendes Unternehmen und einer der führenden Anbieter von Cloud-ERP Softwarelösungen ist Infor mit über 17.000 Mitarbeitern ein strategischer Technologiepartner für mehr als 60.000 Kunden weltweit. Wir bieten komplette CloudSuites für spezifische Branchen an, um für unsere Kunden einen maximalen Mehrwert durch die Bereitstellung einer gesamtheitlichen Lösung zu liefern. Außerdem hast Du dadurch die Möglichkeit, in deinem Interessensfeld, z.B. Automotive oder Food & Beverage zu arbeiten.

Bei Infor legen wir sehr großen Wert auf die Work-Life Balance der Mitarbeiter, weshalb wir einen „Work from anywhere“-Ansatz innerhalb Deutschlands verfolgen, was in Kombination mit einem Vertrauensarbeitszeitmodell große Freiheiten ermöglicht. Dennoch besteht die Möglichkeit in eines unserer 10 Offices in Deutschland zu kommen oder an regelmäßige Office Days und Team Events teilzunehmen.


Om Infor

Infor är en global ledare inom molnbaserade programvaruprodukter för företag på branschspecifika marknader. Infor bygger kompletta branschsviter i molnet och distribuerar effektivt teknik som sätter användarupplevelsen främst, utnyttjar datavetenskap och enkelt integreras i befintliga system. Över 60 000 organisationer världen över förlitar sig på Infor för att övervinna marknadsstörningar och uppnå digital omvandling i hela verksamheten.nbsp;
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Våra värderingar

På Infor strävar vi efter en miljö som bygger på en affärsfilosofi som Principle Based Management™ (PBM™) och åtta vägledande principer: integritet, förvaltarskap och efterlevnad, transformation, principiellt entreprenörskap, kunskap, ödmjukhet, respekt, självförverkligande. Ökad mångfald är viktigt för att återspegla våra marknader, kunder, partners och samhällen vi tjänar i nu och i framtiden.

Vi har ett obevekligt engagemang för en kultur baserad på PBM. Informerad av de principer som tillåter ett fritt och öppet samhälle att blomstra, förbereder PBM™ individer att förnya, förbättra och omvandla samtidigt som de främjar en hälsosam, växande organisation som skapar långsiktigt värde för sina kunder och supportrar och uppfyllelse för sina anställda.

Infor är en arbetsgivare för lika möjligheter. Vi är engagerade i att skapa en mångsidig och inkluderande arbetsmiljö. Infor diskriminerar inte kandidater eller anställda på grund av kön, ras, könsidentitet, funktionshinder, ålder, sexuell läggning, religion, nationellt ursprung, veteranstatus eller någon annan skyddad status enligt lagen.

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