Allgemeine Informationen

Land
Philippinen
Stadt
Manila
Job-ID
44632
Abteilung
Development
Beruflicher Werdegang
MID_SENIOR_LEVEL
Employment Status
FULL_TIME
Workplace Type
Hybrid

Beschreibung & Anforderungen

The Dev Business Analyst will work on Infor's HR Talent application and will be responsible for evaluating project needs and creating leading-edge solutions through various types of documentation (e.g., client requirements and specifications, product specifications, design documents, knowledge transfers, etc.). They will communicate these with project stakeholders, which may include both internal and external clients.

He/she will also be tasked with helping to resolve application bugs, implement enhancements, and expand the HR Talent application. Additionally, they will address customer-reported issues within the defined Service Level Objectives by investigating and triaging reported tickets.


What You Will Need?
Required skills:
  • Bachelor’s degree in Business, Engineering, or a related field
  • 1-3 years of experience as a Business Analyst, including using, supporting, or testing commercial/business applications
  • Strong problem-solving, interviewing, elicitation, and fact-finding skills
  • Experience with use-case modeling and design documentation
  • Familiarity with PCs, servers, and various software applications
  • Knowledge of IT and HR domains
  • Strong written and verbal communication skills

What Will Put You Ahead?
Preferred Qualifications:
  • Team player
  • Can complete self-paced trainings under minimal supervision
  • Able to work with under pressure and within tight deadlines with a positive attitude
  • Able to communicate and participate during meetings and reviews with US counterparts and willing to attend the meetings/reviews which might be scheduled early in the morning or late night.
  • Expertise in software BA principles and practices and also in HCM-domain industry.
  • Able to work independently on large and/or complex technical projects
  • Knowledge in US Payroll processes is a huge plus

A Day in The Life Typically Includes:
  • Represents requirements using alternative views, such as analysis models (diagrams), prototypes, user stories, or scenarios
  • Participates in requirements analysis/verification, ensuring that requirement statements are in accordance with approved methodology
  • Writes product designs/specifications according to standard templates and in accordance with system design specifications
  • Identifies user classes, documents user class characteristics/user patterns.
  • Participates in the formulation of project plans
  • Performs integration testing and systems testing of new development work
  • Provides guidance to less experienced analysts
  • Creates user documentations, training materials, knowledge base articles and coordinates with other technical documentation team members for the completion of all necessary notes, both external and internal
  • Participates in design reviews to ensure requirements were interpreted correctly

Über Infor

Infor ist ein weltweit führender Anbieter von Business-Cloud-Softwareprodukten für Unternehmen in branchenspezifischen Märkten. Infor entwickelt komplette Branchensuiten in der Cloud und setzt effizient Technologien ein, die die Benutzererfahrung in den Vordergrund stellen, Data Science nutzen und sich problemlos in bestehende Systeme integrieren lassen. Mehr als 60.000 Unternehmen weltweit vertrauen auf Infor, wenn es darum geht, Marktstörungen zu überwinden und eine unternehmensweite digitale Transformation zu erreichen.nbsp;
Weitere Informationen finden Sie unter www.infor.com 

Unsere Werte

Bei Infor streben wir ein Umfeld an, das auf einer Geschäftsphilosophie Principle Based Management™ (PBM™) und acht Leitprinzipien basiert: Integrität, Stewardship &; Compliance, Transformation, prinzipientreues Unternehmertum, Wissen, Bescheidenheit, Respekt, Selbstverwirklichung. Die zunehmende Vielfalt ist wichtig, um unsere Märkte, Kunden, Partner und Gemeinschaften, in denen wir jetzt und in Zukunft tätig sind, widerzuspiegeln.

Wir engagieren uns unermüdlich für eine Kultur, die auf PBM basiert. Basierend auf den Prinzipien, die es einer freien und offenen Gesellschaft ermöglichen, zu gedeihen, bereitet PBM™ den Einzelnen darauf vor, innovativ zu sein, sich zu verbessern und zu transformieren und gleichzeitig eine gesunde, wachsende Organisation zu fördern, die langfristigen Wert für ihre Kunden und Unterstützer und Erfüllung für ihre Mitarbeiter schafft.

Infor ist ein Arbeitgeber, der sich für Chancengleichheit einsetzt. Wir setzen uns dafür ein, ein vielfältiges und integratives Arbeitsumfeld zu schaffen. Infor diskriminiert Bewerber oder Mitarbeiter nicht aufgrund ihres Geschlechts, ihrer Rasse, ihrer Geschlechtsidentität, ihrer Behinderung, ihres Alters, ihrer sexuellen Orientierung, ihrer Religion, ihrer nationalen Herkunft, ihres Veteranenstatus oder eines anderen gesetzlich geschützten Status.

Bei Infor schätzen wir Ihre Privatsphäre, deshalb haben wir eine Richtlinie erstellt, die Sie hier lesen können..

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