Allgemeine Informationen

Land
USA
Stadt
Entfernter Standort
Job-ID
44684
Abteilung
Infor Consulting Services

Beschreibung & Anforderungen

The ERP Project Director will oversee and manage large-scale billable projects from initiation through delivery. This role involves working as a senior consulting team member on for-fee product creation, enhancement, or integration projects. The Project Director serves as the primary liaison between the company and the client, ensuring all targets and requirements are met. They ensure billable projects are completed on schedule and within budget, operating with minimal supervision. Typically reports to a Senior Director. Experience in software implementation or as a lead/Senior Business Consultant for software implementations is required. Duties are often performed at the customer's site. Serves as a pre-sales specialist when needed.

A Day in the Life Typically Includes:

  • Ensure billable projects remain on schedule and within budget.
  • Complete projects according to the agreed-upon plan, maintaining project financials and profitability, including resource scheduling, revenue forecasting, billing reconciliations, expense reports, and time approvals.
  • Identify potential problems and mitigate risks.
  • Monitor project deliverables and progress through continuous communication with project members, assigning and delegating work as needed.
  • Prepare project status reports on progress and issues.
  • Disseminate information on any problems or potential delays promptly.
  • Assist in pre-sales engagements where applicable.
  • Pursue incremental revenue by presenting and offering relevant services under the Infor Organization.

Basic Qualifications:

  • Experience in ERP software implementation consulting.
  • Experience managing ERP projects which have multiple workstreams, multiple roll-out locations, global project scope, offshore resources, and budget and timeline goals.
  • Experience with Agile and/or Waterfall methodologies.
  • Experience with MS Project.
  • Willingness to travel as needed, up to 50%.
  • Legal authorization to work permanently in the United States for any employer without requiring visa transfer or visa sponsorship.

Preferred Qualifications:

  • Experience with Infor CloudSuite M3 is highly desired.
  • PMP certification is a plus.
  • Experience in the Manufacturing and/or Distribution industry.

US Remote (Dallas, TX and Alpharetta, GA)


Über Infor

Infor ist ein weltweit führender Anbieter von Business-Cloud-Softwareprodukten für Unternehmen in branchenspezifischen Märkten. Infor entwickelt komplette Branchensuiten in der Cloud und setzt effizient Technologien ein, die die Benutzererfahrung in den Vordergrund stellen, Data Science nutzen und sich problemlos in bestehende Systeme integrieren lassen. Mehr als 60.000 Unternehmen weltweit vertrauen auf Infor, wenn es darum geht, Marktstörungen zu überwinden und eine unternehmensweite digitale Transformation zu erreichen.nbsp;
Weitere Informationen finden Sie unter www.infor.com 

Unsere Werte

Bei Infor streben wir ein Umfeld an, das auf einer Geschäftsphilosophie Principle Based Management™ (PBM™) und acht Leitprinzipien basiert: Integrität, Stewardship &; Compliance, Transformation, prinzipientreues Unternehmertum, Wissen, Bescheidenheit, Respekt, Selbstverwirklichung. Die zunehmende Vielfalt ist wichtig, um unsere Märkte, Kunden, Partner und Gemeinschaften, in denen wir jetzt und in Zukunft tätig sind, widerzuspiegeln.

Wir engagieren uns unermüdlich für eine Kultur, die auf PBM basiert. Basierend auf den Prinzipien, die es einer freien und offenen Gesellschaft ermöglichen, zu gedeihen, bereitet PBM™ den Einzelnen darauf vor, innovativ zu sein, sich zu verbessern und zu transformieren und gleichzeitig eine gesunde, wachsende Organisation zu fördern, die langfristigen Wert für ihre Kunden und Unterstützer und Erfüllung für ihre Mitarbeiter schafft.

Infor ist ein Arbeitgeber, der sich für Chancengleichheit einsetzt. Wir setzen uns dafür ein, ein vielfältiges und integratives Arbeitsumfeld zu schaffen. Infor diskriminiert Bewerber oder Mitarbeiter nicht aufgrund ihres Geschlechts, ihrer Rasse, ihrer Geschlechtsidentität, ihrer Behinderung, ihres Alters, ihrer sexuellen Orientierung, ihrer Religion, ihrer nationalen Herkunft, ihres Veteranenstatus oder eines anderen gesetzlich geschützten Status.

Bei Infor schätzen wir Ihre Privatsphäre, deshalb haben wir eine Richtlinie erstellt, die Sie hier lesen können..

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