General information

Pays
Philippines
Ville
Manille
Identifiant du poste
45849
Department
Development
Expériences
ASSOCIATE
Employment Status
FULL_TIME
Workplace Type
Hybrid

Description & Requirements

The Early Talent full-stack Associate Software Engineer ensures that we continuously provide quality code that covers the needs of the customer.  He/ She also ensures that the proper safeguards are created such that issues do not reoccur down the line - this can be covered by unit tests.

A Day in The Life Typically Includes:
• Translates design into code following company standards for product quality and maintainability
• Performs maintenance fixes on existing products.
• Obtains peer review of the code.
• Provides analysis of current program functionality.
• Performs code improvements to eliminate program issues and inefficiencies while maintaining application functionality.
        • Recommends design alternatives to enhance the performance and functionality of application software.
• Performs unit tests and works with Business and QA analysts to help perform regression test and system tests.
• Works with Business Analysts to help document the final implementation of the design.

What You Will Need:
Basic Qualifications:
• Candidate must possess at least a Bachelor's/College Degree, Computer Science/Information Technology, Engineering (Computer/Telecommunication) or equivalent. 
• Good English communication skills
                ○ Full-stack inclination
○ Java as main language of choice for backend
○ React as main language of choice for frontend
○ Knowledge in
§ Java
                        § ReactJS
§ Web Development
                        § Software Development Life Cycle
What Will Put You Ahead?
Preferred Qualifications:
• Working knowledge in the ff. 
○ ERP business processes 
○ Agile Development Methodology (Scrum and Kanban)
       ○ Experience in Eclipse IDE
       ○ Spring Framework
       ○ SQL/PostgreSQL


À propos d’Infor

Infor est un leader mondial des produits logiciels cloud d’entreprise pour les entreprises de marchés sectoriels. Infor crée des suites industrielles complètes dans le cloud et déploie efficacement une technologie qui place l’expérience utilisateur au premier plan, exploite la science des données et s’intègre facilement dans les systèmes existants. Plus de 60 000 entreprises dans le monde font confiance à Infor pour surmonter les perturbations du marché et réaliser une transformation numérique à l’échelle de l’entreprise. 
Pour plus d’informations, visitez www.infor.com

Nos valeurs

Chez Infor, nous visons un environnement fondé sur une philosophie d’entreprise appelée Principle Based Management™ (PBM™) et huit principes directeurs : intégrité, gérance & conformité, transformation, entrepreneuriat fondé sur des principes, connaissance, humilité, respect, réalisation de soi. L’augmentation de la diversité est importante pour refléter nos marchés, nos clients, nos partenaires et les communautés que nous servons aujourd’hui et à l’avenir.

Nous avons un engagement sans relâche envers une culture basée sur PBM. Informé par les principes qui permettent à une société libre et ouverte de s’épanouir, PBM™ prépare les individus à innover, à s’améliorer et à se transformer tout en favorisant une organisation saine et en croissance qui crée de la valeur à long terme pour ses clients et ses partisans et l’épanouissement de ses employés.

Infor souscrit au principe de l’égalité des chances. Nous nous engageons à créer un environnement de travail diversifié et inclusif. Infor ne discrimine pas les candidats ou les employés en raison de leur sexe, de leur race, de leur identité de genre, de leur handicap, de leur âge, de leur orientation sexuelle, de leur religion, de leur origine nationale, de leur statut d’ancien combattant ou de tout autre statut protégé par la loi.

Chez Infor, nous respectons votre vie privée, c’est pourquoi nous avons créé une politique que vous pouvez lire ici.

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