Allgemeine Informationen

Land
Indien
Bundesland
Telangana
Stadt
Hyderabad
Job-ID
43560
Abteilung
SaaS
Beruflicher Werdegang
MID_SENIOR_LEVEL
Employment Status
FULL_TIME
Workplace Type
Hybrid

Beschreibung & Anforderungen

Gainsight is a critical business system supporting the CSX organization and other key initiatives at Infor. To strengthen our Gainsight capabilities, we are seeking a Senior Gainsight Administrator to join our team. In this role, you will lead Gainsight configurations, collaborate with cross-functional teams, translate business requirements into technical designs, and drive operational excellence.

Key Responsibilities:

1. Solution Design:

· Configure, deploy, and administer the Gainsight platform to meet business needs.

· Collaborate with cross-functional teams to gather and analyze business requirements.

· Translate requirements into system configurations that follow best practices.

· Define key metrics, data sources, and appropriate data feed frequencies.

2. Business Process Optimization:

· Partner with Customer Success leadership to design and develop new processes.

· Manage process rollouts and create rules for customer data analysis.

· Support users in understanding customer health indicators, risk factors, and trends.

· Document and refine customer success workflows and processes.

3. System Upkeep and Support:

· Provide day-to-day support to Gainsight users, including troubleshooting and administration.

· Handle ad-hoc customizations and adjustments to core functionalities.

· Monitor system performance, data integrity, and user activity.

· Stay updated on Gainsight features and related technologies to ensure optimal utilization.

· Identify and implement opportunities for continuous process improvement.

Basic Qualifications:

· Bachelor’s degree in Business Administration, Information Technology, or a related field.

· Minimum of 3 years of experience as a Gainsight Administrator.

· Expertise in Gainsight configuration, custom objects, rules engine, and data models.

· Strong knowledge of customer success principles and best practices.

· Experience with Salesforce integration, data management, and reporting.

· Proven ability to lead and manage complex projects in a fast-paced environment.

· Excellent communication, presentation, and interpersonal skills.

· Gainsight certifications are required.

Preferred Qualifications:

· 5+ years of experience as a Gainsight Administrator, with experience in at least two different organizations.

What You’ll Gain:

· Opportunity to work with cutting-edge technology and contribute to key business initiatives.

· Collaborate with passionate teams dedicated to driving customer success.

· Play a pivotal role in enhancing Infor’s Gainsight capabilities and delivering measurable impact.


Über Infor

Infor ist ein weltweit führender Anbieter von Business-Cloud-Softwareprodukten für Unternehmen in branchenspezifischen Märkten. Infor entwickelt komplette Branchensuiten in der Cloud und setzt effizient Technologien ein, die die Benutzererfahrung in den Vordergrund stellen, Data Science nutzen und sich problemlos in bestehende Systeme integrieren lassen. Mehr als 60.000 Unternehmen weltweit vertrauen auf Infor, wenn es darum geht, Marktstörungen zu überwinden und eine unternehmensweite digitale Transformation zu erreichen.nbsp;
Weitere Informationen finden Sie unter www.infor.com 

Unsere Werte

Bei Infor streben wir ein Umfeld an, das auf einer Geschäftsphilosophie Principle Based Management™ (PBM™) und acht Leitprinzipien basiert: Integrität, Stewardship &; Compliance, Transformation, prinzipientreues Unternehmertum, Wissen, Bescheidenheit, Respekt, Selbstverwirklichung. Die zunehmende Vielfalt ist wichtig, um unsere Märkte, Kunden, Partner und Gemeinschaften, in denen wir jetzt und in Zukunft tätig sind, widerzuspiegeln.

Wir engagieren uns unermüdlich für eine Kultur, die auf PBM basiert. Basierend auf den Prinzipien, die es einer freien und offenen Gesellschaft ermöglichen, zu gedeihen, bereitet PBM™ den Einzelnen darauf vor, innovativ zu sein, sich zu verbessern und zu transformieren und gleichzeitig eine gesunde, wachsende Organisation zu fördern, die langfristigen Wert für ihre Kunden und Unterstützer und Erfüllung für ihre Mitarbeiter schafft.

Infor ist ein Arbeitgeber, der sich für Chancengleichheit einsetzt. Wir setzen uns dafür ein, ein vielfältiges und integratives Arbeitsumfeld zu schaffen. Infor diskriminiert Bewerber oder Mitarbeiter nicht aufgrund ihres Geschlechts, ihrer Rasse, ihrer Geschlechtsidentität, ihrer Behinderung, ihres Alters, ihrer sexuellen Orientierung, ihrer Religion, ihrer nationalen Herkunft, ihres Veteranenstatus oder eines anderen gesetzlich geschützten Status.

Bei Infor schätzen wir Ihre Privatsphäre, deshalb haben wir eine Richtlinie erstellt, die Sie hier lesen können..